Pilot GSMA (F/M)

Job description

Company

Renault Techno Roumanie

Job Description

Vrei să îți dezvolți competențele și să ai un impact semnificativ în industria auto la nivel global? Alătură te echipei noastre și pornește în călătoria ce tranformă modul în care conducem Împreună redefinim excelența în ingineria auto!

În echipa Vehicle Performance & Validation ne concentrăm pe prestații clienți simulări numerice și testare având o serie de misiuni complexe și interesante Echipele noastre modelează viitorul ingineriei auto urmărind cu atenție vehiculele viitoare pe parcursul fazelor de proiectare testare și validare.

Explorăm lumea virtuală prin simulări numerice de ultimă generație și teste de realitate virtuală iar apoi testăm prototipuri în lumea reală pe bancuri de teste și pe piste Inginerii noștri au, de asemenea un rol vital în gestionarea și testarea tuturor materialelor vehiculelor asigurând cele mai înalte standarde de calitate și siguranță Mai mult decât atât suntem implicați în sarcini esențiale precum documentația tehnică conformitatea reglementărilor și omologarea vehiculelor pentru produsele Grupului Renault la nivel mondial Alătură te echipei noastre globale de 800 angajați si parteneri care își desfășoară activitatea pe cinci site uri strategice din România Turcia și Maroc

Postul va fi localizat la Centrul Tehnic Titu si va beneficia de un regim de lucru Hibrid

Descriere post

Specialist în materiale metalice în cadrul GSMA (Grupul de Strategie Materiale, care reunește ingineria materialelor, birourile de studii, producția, achizițiile și costurile). (F/M) face parte din UET DE-TCR-MM > DIR. DE-TCR > DIR. DE-T PREST CLIENTS SIMULATION&TESTS din cadrul RENAULT TECHNOLOGIE ROUMANIE.

  

RESPONSABILITATI:

·       Defineste si urmareste implementarea in proiect si in viata serie a Roadmap-ul Métiers-ului, avand la baza politica de standardizare, strategia de numire  furnizor si returul de experienta al proiectelor,

·       Propune si participa la construirea panelului de furnizori din perimetrul sau, prin respectarea exigentelor si standardelor Renault,

·       Contribuie la rezolvarea problemelor de calitate si la optimizarea performantelor economice in viata serie

·       Aplică Roadmap-ul Métiers-ului său și verifică coerența cu orientările decise de Sub-Domeniile de Expertiză implicate.

·       Realizeaza benchmark-uri in domeniul sau de expertiza cu ajutorul rețelei sale externe; anticipează schimbările viitoare și identifică parteneriate relevante.

·       Dezvoltă cunoștințe și know-how: depune și promovează brevete, promovează standarde, distribuie și transferă know-how către responsabilii Métiers și în special către RTX-uri ca Lider Tehnic Corporate în Inginerie.

·       Contribuie împreună cu Responsabilii Métiers la întocmirea dosarelor pentru rezolvarea problemelor de calitate în dezvoltare, precum și pentru produsele aflate în producție.

·       Definește standardele Métiers-ului său, le actualizează și iși exprimă opinia în cazul unei cereri de excepție.

   

Beneficii:

• Parcurs de cariera in reteaua de Expertiza Renault           

• Lucru in echipa si in transvers (proces, fabricatie, proiect, viata serie)

      

Profilul cautat:

•       Competenta in metalurgie (aliaje de alumniu/otel) si procedee de transformare a materialelor metalice (turnare, ambutisare, etc)

      Studii superioare profil tehnic in Domeniul Materialelor (Ingineria Materialelor, Metalurgie)

•             Capacitate de analiza/sinteza, prioritizarea sarcinilor si orientat catre rezultat

•             Cunostinte limba franceza si engleza nivel minim B

•             Cunostinte utilizare Webport, Total Materia, New PDM prezinta un avantaj

Toate candidaturile vor fi luate in considerare indiferent de nationalitate , gen, dizabilitate , varsta , rasa, culoare , religie , stare de graviditate , identitate de gen sau orientare sexuala .

Job Family

Research & Development

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group Privacy Policy .