Unternehmensberater/in für betriebliche Altersversorgung Leitungsbereich Spezialisten- und Produktmanagement - im Außendienst der Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG

Job description

STELLENPROFIL

Der Stelleninhaber ist dem Leitenden Unternehmensberater (LUB) unterstellt, von dem er auch die fachlichen Weisungen erhält.

AUFGABEN

Planen und Fördern der betrieblichen Altersvorsorge, der Unternehmerversorgung sowie des sonstigen Firmenlebensgeschäft (im weiteren „definiertes Geschäftsfeld“) im Betreuungsbereich

Kontrolle der Geschäftsentwicklung nach den geschäftspolitischen Zielsetzungen der Gesellschaft

Zieleerreichung im Zusammenwirken mit dem Leiter Unternehmensberatung (LUB)

Akquisition von Neugeschäft

Förderung und Unterstützung der systematischen und selbständigen Akquisitions- und Bestandserhaltungstätigkeit der Vertretungen/KBV und ADA im definierten Geschäftsfeld und persönliches Einschalten in die Akquisition (einschl. der Begleitung bei Verkaufsgesprächen)

Unterstützung der Vertreter/KBV und ADA bei schwierigen Verhandlungen

Erhöhung der Anzahl der im definierten Geschäftsfeld tätigen Vertreter/KBV und ADA in Zusammenarbeit mit den Führungskräften der Geschäftsstelle

Werbung des qualifizierten Geschäfts im definierten Geschäftsfeld in besonderem Maße und unter persönlicher Mitwirkung

Einwirkung auf einen reibungslosen Ablauf der Geschäftsvorgänge zwischen Branche und Vertreter/KBV sowie ADA

Unterstützen und Förderung der Vertreter/KBV und ADA bei der Anwendung technischer Verkaufs- und Serviceprogramme

Zuständigkeit, gemeinsam mit dem LSE und LUB, für die Aus- und Fortbildung der im definierten Geschäftsfeld tätigen Vertreter/KBV und ADA im Betreuungsbereich

Information der Organisation in Abstimmung mit dem LSE und LUB über alle das definierte Geschäftsfeld betreffenden Fragen im Betreuungsbereich

Mitwirken an GS-übergreifenden Arbeitsgruppen zur regionalen Konkretisierung bzw. Umsetzung zentraler Vorgaben

ANFORDERUNGEN / KENNTNISSE / ERFAHRUNGEN

Abschluß eines Hochschulstudiums bzw. abgeschlossene kaufm. Ausbildung; mehrjährige Berufserfahrung in der betrieblichen Altersversorgung

hohe Eigeninitiative und unternehmerisches, abschlussorientiertes Denken und Handeln

ausgeprägte Fähigkeit zur systematischen, zielgerichteten und kundenorientierten Arbeitsweise; sicheres und gewinnendes Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit

Bereitschaft zur Flexibilität und ständiger fachlicher Weiterentwicklung; PC- und technischeKenntnisse in den Allianz-internen DV-Systemen.

ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN

Bei der zu besetzenden Stellen handelt es sich um eine Außendiensttätigkeit in Vollbeschäftigung.

Bitte richten Sie Anfragen und Bewerbungen an den Leiter Unternehmensberatung,
Herrn Dr. Wulf Müller,
Tel.: 0711/2173-4756 – E-Mail: ************@*******.**

Bewerbungszeitraum: 30.05.2016 - 17.06.2016

Referenzcode

ABV-4160994-2

Die Allianz ist das Zuhause für alle, die sich trauen – ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern den Raum bietet, sich zu entfalten und dadurch unsere weltweite Marktführerschaft aktiv mitzugestalten. Die Allianz kümmert sich aufrichtig um Menschen, sowohl um 85 Millionen Privat- und Firmenkunden als auch um mehr als 142.000 Mitarbeiter. Die Allianz fördert eine Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter befähigt, gemeinsam Großes zu erschaffen, Höchstleistungen zu erzielen, neue Wege zu gehen und die Branche herauszufordern. Wir streben danach, der vertraute Partner an der Seite unserer Kunden zu sein und ihnen das Vertrauen zu geben, den nächsten Schritt zu wagen. Trauen Sie sich, und werden Sie Teil der Allianz Gruppe.

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