Assistant Recrutement f/h
Alternance Saint-Denis (Seine-Saint-Denis) RH / Formation
Description de l'offre
MISSION
Rattaché à l’un de nos Responsable Ressources Humaines, vous rejoignez La Banque Postale Consumer Finance pour participer à un projet ambitieux : celui de devenir l'un des acteurs incontournables du Crédit à la consommation !
Votre rôle ?
· Vous identifiez les besoins de recrutement auprès du RRH;
· Vous rédigez et diffusez des annonces, sourcing (réseaux sociaux professionnels, jobboards généralistes et spécialisés), pré-qualification téléphonique;
· Vous menez les entretiens avec les managers ou seul en fonction du profil;
· Vous suivez le budget lié aux actions de recrutement (bons de commande, factures…);
· Vous participez aux projets liés au recrutement (tests de sélections, étalonnages);
· Vous réalisez les suivis de période d'essai.
En fonction de votre montée en compétences :
· Vous gérez les contrats d’intérimaires (contact avec l’agence d’intérim, bon de commande, etc.);
· Vous réalisez les entretiens RH (projets professionnels, demandes de formations, de mobilités, coaching CV & entretien...);
· Vous pouvez être sollicité sur diverses missions RH: répondre aux questions des collaborateurs, prise en charge de questionnaires maladies professionnelles, suivi des stagiaires, aménagements de poste, déploiement de formation, …
PROFIL
· Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office ; des réseaux sociaux ;
· Vous possédez le sens de l’organisation, de la rigueur et de l’autonomie ;
· Vous faites preuve d’initiative et êtes tourné vers la proactivité ;
· Vous avez un bon relationnel.
FORMATION ET EXPERIENCE
Vous avez une formation Bac+3 minimum avec une spécialisation RH ou sciences humaines (psychologie…) et une première expérience sur des missions liées au recrutement.
NIVEAU D'ETUDES
Bac + 3
TELETRAVAIL
oui
TEMPS DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE
35 heures
Profil recherché
· Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office ; des réseaux sociaux ;
· Vous possédez le sens de l’organisation, de la rigueur et de l’autonomie ;
· Vous faites preuve d’initiative et êtes tourné vers la proactivité ;
· Vous avez un bon relationnel.
Formation et expérience
Vous avez une formation Bac+3 minimum avec une spécialisation RH ou sciences humaines (psychologie…) et une première expérience sur des missions liées au recrutement.