Werkstudent:in Compliance & Datenschutz 40% (befristet) - Allianz - Wallisellen

Job description

Als Werkstudent:in Compliance & Datenschutz unterstützt du die Teammitglieder in allen Compliance- und Datenschutz-Themenfeldern. Du wirst aktiv in laufende Projekte eingebunden und bist verantwortlich für die Administration von Tools und zentralen Mailboxen für Compliance- und Datenschutz-Themen. Die Stelle ist auf ein Jahr befristet, möglichweise mit Verlängerung. Bist du eine neugierige Person und bereit, neue Wege zu gehen? Dann ist diese Position bei uns genau richtig. Nichts wie los - Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Das kannst du bewirken

Du unterstützt die Compliance- und Datenschutzfunktion mit detailliertem Einblick in die verschiedenen Aufgabengebiete, z.B. bei der Beantwortung von datenschutzrechtlichen Anfragen, insbesondere Auskunftsbegehren
Du trägst eine hohe Eigenverantwortung bei Vorhaben und wirkst bei deren Umsetzung selbstständig mit
Du arbeitest bei Präsentationen, Schulungen und unternehmensweiten Kommunikationen aktiv mit
Du verwaltest Compliance- und Datenschutz-Tools (z.B. Tools zu Interessenkonflikten oder Geschenken und Einladungen) sowie zentrale Mailboxen für Compliance- und Datenschutzbelange

Das bringst du mit

Student:in der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
Interesse an Compliance- und Datenschutzthemen
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Powerpoint
Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise

Hast du Fragen zur Stelle

Yasmin Samadian, Talent Sourcing & Recruiting Manager, Telefon 058 358 75 59, steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen).

Darum startest du mit uns

«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit der Möglichkeit von Jobsharing, mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, Weiterbildungen und weiteren Benefits.

Für Personalvermittler

Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat:innen eingereicht werden entgegen. Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wird auch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeiter:innen oder über unser Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen ab. 

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