Personalberater (w/m) für die Personalabteilung der Allianz Deutschland AG am Standort Stuttgart

Job description

AUFGABEN

Mitwirkung und Beratung bei der Personalbeschaffung, -betreuung und -entwicklung für Mitarbeiter/innen und Führungskräfte eines zugeordneten Bereichs

Umsetzung personalpolitischer Zielsetzungen

Mitentscheiden bei personellen Einzelangelegenheiten

Gesprächspartner des Betriebsrates, insbesondere in personellen Einzelfragen

Mitwirkung und Beratung bei der Personalplanung

Mitwirkung bei der Erstellung von Personalcontrolling-Instrumenten

Projektarbeit

ANFORDERUNGEN / KENNTNISSE / ERFAHRUNGEN

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Jura

Ausgeprägte Beratungs-, Verhandlungs- und Sozialkompetenz

Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit

Persönliche Integrität und Leistungsbereitschaft

gute Englischkenntnisse

EDV-Kenntnisse

Erwünscht:

Entwicklungspotenzial für Führungsaufgaben

Kenntnisse in Controlling, Organisation und Planung sowie Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht

ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN

Besetzungstermin: schnellstmöglich

Bewerbungszeitraum: 29.09.2016 - 25.10.2016

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen sowie Gehaltswunsch unter Angabe des Referenzcodes und möglichem Eintrittsdatum online über unseren Stellenmarkt auf karriere.allianz.de.

Bei Fragen erreichen Sie unsere Bewerberhotline telefonisch von Montag bis Freitag von 8.00 Uhr bis 17.00 Uhr unter 089-9900-15652.

Referenzcode

AZD-4367481-1/jw/ss

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