Recruiter (all genders)

Job description

Job Description:

Als aktuell neunköpfiges Team kümmern wir uns täglich mit Hingabe um alle personalrelevanten Themen in unserem Unternehmen. Durch die ganzheitliche Betreuung unseres Personals sowie der zielgerichteten Akquise neuer Kollegen (all genders) sind wir für die wichtigste Ressource in unserem Unternehmen verantwortlich – dem Menschen.

Wir wachsen und bauen unser Team weiter auf. Sind Sie dabei? Heben Sie mit uns ab und verstärken Sie uns als

Recruiter (all genders) - befristet

Ihr Arbeitsort Calden (Airbus Helicopters Technik GmbH):

Die Airbus Helicopters Technik GmbH mit Sitz in Kassel-Calden ist ein weltweit agierendes High-Tech-Unternehmen für die Entwicklung, Herstellung und Wartung luftfahrttechnischer Systeme, Komponenten und Präzisionsteile. Wir begeistern uns für hochwertige Technik und arbeiten mit Leidenschaft für Sicherheit und faszinierende Innovationen in der Luftfahrt. Wir sind stolz auf unsere Arbeit und teilen unsere Fachkenntnisse gepaart mit langjähriger Erfahrung für die gemeinsame Erfüllung zukunftsorientierter Spitzenleistungen. Wir sind der Ansprechpartner für internationale zivile sowie militärische Programme und Entwickler neuer Schlüsseltechnologien.

Ihre Vorteile:

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Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben rund um die Getriebe- und Antriebskomponenten, dem Herzstück des Helicopters

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Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre mit Kolleginnen und Kollegen, die von unseren Produkten begeistert sind

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Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie, Hessen

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30 Tage Urlaub, 35 Stunden/Woche sowie Gleitzeit (außer im Schichtbetrieb) geben Ihnen die Möglichkeit, Job und Privatleben ideal mit einander zu vereinbaren

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Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Entwicklungsperspektiven für unseren gemeinsamen Blick in die Zukunft

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Weitere Benefits wie arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Fahrradleasing, Gesundheitsangebote sowie eine werkseigene Kantine runden unser Angebot ab

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

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Für einen ausgewählten Betreuungsbereich begleiten Sie die Kandidat/-innen durch den kompletten Recruiting Prozess und stellen eine optimale Candidate Experience sicher

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Dazu arbeiten Sie eng mit den Hiring Managern zusammen, um die erfolgskritischen Anforderungen zu identifizieren und eine erfolgreiche Stellenbesetzung sicherzustellen

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Sie übernehmen die Vorauswahl der Kandidaten und führen Gespräche sowohl digital als auch in Präsenz

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Darüber hinaus bauen Sie sich ein Netzwerk an Talenten auf und gehen über Veranstaltungen wie Karrieremessen in den weiteren Austausch mit potenziellen Kandidat/-innen

Ihre Kenntnisse und Qualifikationen:

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Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich wirtschafts- oder sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation

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Alternativ besitzen Sie eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Industriekauffrau/-mann sowie eine zusätzliche Fachausbildung, z.B. als Personalfachkauffrau/-mann

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Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung als Recruiter/-in oder in einer vergleichbaren Funktion sammeln

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Sie besitzen ausgeprägte kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten

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Weiterhin arbeiten Sie eigenständig, verbindlich und schrecken auch vor Herausforderung nicht zurück

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Verhandlungssichere Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

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Erfahrungen mit dem Personal-Tool Workday sowie Google Workspace sind wünschenswert

Die Vakanz ist zunächst für zwei Jahre befristet.

Kein 100%-iges Match? Kein Problem! Airbus unterstützt Ihr persönliches Wachstum mit individualisierten Entwicklungslösungen.

Nehmen Sie die nächste Stufe Ihrer Karriereleiter und bewerben Sie sich jetzt online !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Helicopters Technik GmbH

Employment Type:
Fixed term

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Experience Level:
Professional

Job Family:
HR Expertise

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to  emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.