Expires soon Thyssenkrupp

Trainee (m/w) Business Excellence - Indirekter Bereich

  • Traineeprogramm
  • Eschen, Liechtenstein
  • Design / Civil engineering / Industrial engineering

Job description

thyssenkrupp, das sind mehr als 155'000 Mitarbeiter in fast 80 Ländern und € 43 Mrd. Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in grossen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie. Wir haben eine Aufgabe, die zu Ihnen passt, die Ihre Neugier weckt und Sie herausfordert.

Trainee (m/w) Business Excellence - Indirekter Bereich
thyssenkrupp Presta AG,
Eschen

Die Lenkungstechnologie von thyssenkrupp Presta ist in Fahrzeugen nahezu aller grossen Automobilhersteller verbaut. Als Innovations- und Weltmarktführer im Bereich Lenksysteme bringen wir die Zukunft auf die Strasse und schaffen die technologischen Voraussetzungen für automatisiertes Parken, Spurhaltehilfe oder autonomes Fahren.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen unseres 15-monatigen Traineeprogramms Ihre Unterstützung. Steigen Sie jetzt bei uns ein! Werden Sie ein Teil von thyssenkrupp Presta.

Ihre Aufgaben

·  Unterstützung von Projekten bzw. selbständige Durchführung von Teilprojekten zur Steigerung der Prozesseffizienz und -effektivität im Rahmen der globalen Business Excellence / Lean Organisation Initiative
·  Analyse von Prozessen und Organisationsstrukturen sowie Erarbeiten und Dokumentation von Handlungsempfehlungen
·  Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Schulungen zum Thema „Verbesserung der Prozess- und Bereichseffizienz“
·  Entwicklung und Anwendung strukturierter Problemlösungsmethoden

Ihr Profil

·  Abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieurwesen oder wirtschaftliche Fachrichtung
·  Erste Erfahrung im Rahmen von Praktika und/oder Abschlussarbeit in der Anwendung von Lean Management, idealerweise in der Automobilindustrie im indirekten Bereich
·  Sehr gute MS Office-Kenntnisse
·  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
·  Auslandsaufenthalt im Rahmen der Traineestelle

Über thyssenkrupp
thyssenkrupp, das sind mehr als 156.000 Mitarbeiter in fast 80 Ländern und 39 Mrd. € Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie.

Über thyssenkrupp Presta AG

Die Lenkungstechnologie von thyssenkrupp Presta ist in Fahrzeugen nahezu aller grossen Automobilhersteller verbaut. Als Innovations- und Weltmarktführer im Bereich Lenksysteme bringen wir die Zukunft auf die Strasse und schaffen die technologischen Voraussetzungen für automatisiertes Parken, Spurhaltehilfe oder autonomes Fahren.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen unseres 15-monatigen Traineeprogramms Ihre Unterstützung. Steigen Sie jetzt bei uns ein! Werden Sie ein Teil von thyssenkrupp Presta.

Ihre Aufgaben

·  Unterstützung von Projekten bzw. selbständige Durchführung von Teilprojekten zur Steigerung der Prozesseffizienz und -effektivität im Rahmen der globalen Business Excellence / Lean Organisation Initiative
·  Analyse von Prozessen und Organisationsstrukturen sowie Erarbeiten und Dokumentation von Handlungsempfehlungen
·  Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Schulungen zum Thema „Verbesserung der Prozess- und Bereichseffizienz“
·  Entwicklung und Anwendung strukturierter Problemlösungsmethoden

Ihr Profil

·  Abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieurwesen oder wirtschaftliche Fachrichtung
·  Erste Erfahrung im Rahmen von Praktika und/oder Abschlussarbeit in der Anwendung von Lean Management, idealerweise in der Automobilindustrie im indirekten Bereich
·  Sehr gute MS Office-Kenntnisse
·  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
·  Auslandsaufenthalt im Rahmen der Traineestelle

Was wir Ihnen bieten

• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
• Flache Hierarchien und Open-Door-Policy
• Entsprechende Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramme
• Höchste Priorität: Ihre Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das finden Sie bei uns seit über 75 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt. Tanja Meier freut sich über Ihre aussagekräftige und vollständige Onlinebewerbung.

Was wir Ihnen bieten

• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
• Flache Hierarchien und Open-Door-Policy
• Entsprechende Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramme
• Höchste Priorität: Ihre Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das finden Sie bei uns seit über 75 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt. Tanja Meier freut sich über Ihre aussagekräftige und vollständige Onlinebewerbung.

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