Präventions-/Gesundheitsberater (m/w)

Job description

Welche Aufgaben erwarten Sie?

·  Beratung von Unternehmen zu Gesundheitsmaßnahmen wie z. B. unternehmensspezifische Gesundheitstage, Ergonomie am Arbeitsplatz, Führungskräftetrainings oder Gesundheitskurse sowie deren Organisation
·  Planung und Organisation der TK-eigenen Präventionsangebote in der Marktregion
·  Beratung und Durchführung von Gesundheitsmaßnahmen an Hochschulen
·  Fachliche Prüfung und Auswahl von Kooperationspartnern
·  Verhandlung und Erstellung von Verträgen mit Kooperationspartnern

Was erwarten wir von Ihnen?

·  Abgeschlossene Berufsausbildung und nachgewiesene, umfangreiche Fachkenntnisse im Bereich der Prävention und Gesundheitsförderung
·  Theoretische und praktische Erfahrungen in der erfolgreichen Umsetzung von Projekten der Prävention und Gesundheitsförderung
·  Fähigkeit zur Verknüpfung von Maßnahmen der Prävention mit Vertriebs- und Kundenbindungsansätzen
·  Ausgeprägtes Verkaufs- und Verhandlungsgeschick
·  Fähigkeit zur Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
·  Kommunikationsgeschick, hohes Engagement und sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung
·  Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit
·  Besitz des Führerscheins Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des Privat-PKW für die Tätigkeit gegen Zahlung einer Wegstreckenentschädigung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 11.04.2016 unter www.tk.de/stellenmarkt.

Referenzcode TK14728

Zusatzinformationen

In der Gesundheitsbranche ist die TK seit vielen Jahren ganz vorn - darauf sind wir stolz. 9,5 Millionen Versicherte und mehr als 13.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu einer der größten und modernsten Krankenkassen Deutschlands. Wir stehen für innovative Leistungen und einen herausragenden Service.

Die TK fördert die berufliche Integration behinderter Menschen, insbesondere behinderter Frauen, die wir mit dieser Ausschreibung gezielt zur Bewerbung auffordern möchten.