Praktikant Personalberatung (m/w)

Job description

Einstiegsposition in den Bereich Human Resources
Die Staufenbiel Personalberatung BDU ist seit über 30 Jahren auf allen Managementebenen
im In- und Ausland tätig. Über 2000 Projekte wurden mit differenzierten Suchund
Auswahlmethoden erfolgreich in zahlreichen Branchen bearbeitet.
Zur tatkräftigen Unterstützung des Inhabers bei der Projektbearbeitung und Kundepflege
suchen wir kurzfristig einen motivierten Bachelorabsolventen als
Praktikant Personalberatung (m/w)
Sie sollten im Studium möglichst der Betriebswirtschaft sich mit Themen des Personalmanagements
theoretisch und praktisch beschäftigt haben. Darüber hinaus ist es
von Vorteil, wenn Sie bereits über eine kaufmännische Ausbildung und/oder erste Berufserfahrungen
verfügen.
Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Beurteilung von Bewerbungsunterlagen, die Direktansprache
bzw. Search von Fach- und Führungskräften in sozialen Netzwerken
sowie Durchführung von Persönlichkeitstests. Im Rahmen des Praktikums werden Sie
die Grundsätze ordnungsgemäßer und qualifizierter Personalberatung (GoPB)
des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberater BDU kennenlernen. Gegenüber
Auftragsgebern und Kandidaten sind Sie am Telefon kompetent und selbstsicher.
Sie verfügen über sehr gute MS Office Kenntnisse.
Das mindestens 6-monatige Praktikum bietet Ihnen eine hervorragende Chance für
eine qualifizierte Einstiegsposition in den Bereich HR. Die Arbeitszeit beträgt ca. 30
Stunden pro Woche, wobei ein berufsbegleitendes Masterprogramm „Human Resource
Management“, z.B. an der FOM in Köln möglich ist.
Bitte senden Sie Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen zusammen mit einem Motivationsschreiben
per E-Mail ************@*******.** an die
Joerg E. Staufenbiel Personalberatung • BDU, An Lyskirchen 14, 50676 Köln.
www.staufenbiel-personalberatung.de