Area Service Manager Customer Services, Zona Centro (Madrid) f/m/d
Madrid, SPAIN Design / Civil engineering / Industrial engineering
Job description
¿Quieres ayudar a crear el futuro del cuidado de la salud? SiemensHealthineers es un lugar para las personas que dedican su energía y pasión aesta importante causa. Reflejamos nuestro espíritu pionero combinado connuestra larga historia de ingeniería en la industria de la salud, que seencuentra en constante evolución.
Te ofrecemos un ambiente flexible y dinámico en donde tendrás tu espaciopara crecer personal y profesionalmente. ¿Suena interesante?
¡Entonces únete a nuestro equipo como Area Service Manager Customer Services! Zona Centro (Madrid).
Como Manager del Servicio Técnico serás responsablede liderar y supervisar todas las operaciones relacionadas con el soportetécnico y la atención al cliente.
Y garantizar la eficiencia operativa, lasatisfacción del cliente y el cumplimiento de los estándares de servicioestablecidos, al tiempo que lideras un equipo altamente competente.
Responsabilidades principales:
• Mantenerla máxima satisfacción del cliente.
• Supervisióndel Equipo:
- Dirigir ysupervisar un equipo de profesionales de soporte técnico, asegurando una altacalidad en el servicio al cliente.
- Facilitar laformación continua del personal para mantener y mejorar las habilidadestécnicas y de atención al cliente.
• GestiónOperativa:
- Planificar ycoordinar las operaciones diarias de la zona de servicio técnico.
- Garantizarla eficiencia en la resolución de problemas y el cumplimiento de los acuerdosde nivel de servicio.
• Gestiónde Incidentes:
- Coordinar lagestión de incidentes y la resolución de problemas, asegurando una comunicacióntransparente con los clientes.
- Implementarestrategias para minimizar el impacto de las interrupciones en el servicio.
• MejoraContinua:
- Identificaroportunidades de mejora en los procesos y sistemas de soporte técnico.
- Implementarmedidas correctivas y preventivas para optimizar la eficiencia operativa.
• CoordinaciónInterdepartamental:
- Colaborarcon otros departamentos, especialmente con los equipos de ventas y proyectos,para abordar y resolver problemas de manera efectiva.
• Gestiónde Recursos:
- Administrarlos recursos humanos y técnicos necesarios para cumplir con los objetivos deldepartamento.
Requisitos para esta posición:
- Título universitario enIngeniería, Ingeniería Biomédica o campo relacionado.
- Experiencia previa en roles deservicio técnico, con al menos 10 años en posiciones de liderazgo.
- Familiaridad con herramientasde gestión de servicios y sistemas de seguimiento de incidentes.
- Inglés nivel alto.
- Se valorará experiencia en el sector de Healthcare.
Ser parte de nuestro equipo:
Siemens Healthineers es una compañía líder en tecnologíamédica global. Más de 55.000 colegas dedicados, en más de 70 países, sonimpulsados a formar el futuro de la salud. Un estimado de 5 millones depacientes alrededor de todo el mundo, se benefician todos los días gracias anuestras innovadoras tecnologías y servicios en el área de diagnóstico, imagenterapéutica, diagnóstico por imagen y medicina molecular, como también de nuestrosservicios digitales y empresariales de salud.
¿Curiosidad sobre nuestra cultura?
Nuestra cultura abarca diferentes perspectivas, undebate abierto y la voluntad de desafiar lo convencional. El cambio constantees un aspecto de nuestro trabajo. Aspiramos a liderar el cambio en nuestraindustria, en lugar de simplemente reaccionar ante el cambio. Es por esto quete invitamos a tomar nuevos desafíos, probar tus ideas y celebrar el éxito.
La diversidad enSiemens Healthineers es nuestra fuente de creatividad einnovación. Estamos plenamentecomprometidos con el principio de igualdad de trato y de oportunidades entremujeres y hombres. Contar condiferentes tipos de talento -independientemente de su raza, religión, género,orientación sexual, edad, discapacidad o cualquier otra característica indicadaen la legislación vigente- nos hace ser más competitivos y estar mejorpreparados para responder con éxito a las demandas de la sociedad.