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Analyste Fonctionnel (f/h)

  • Tunis (Médina de Tunis)
  • IT development

Job description

about the role

Au sein d’un projet de grande envergure, l’analyste fonctionnel aura pour principale mission de reformuler le besoin exprimé par le métier et décrire la solution proposée, en entrée des développements.

Dans ce cadre, vous aurez également un rôle de qualifieur en s’assurant du bon fonctionnement du logiciel développé.

Vous serez amenés  à

·  Analyser des Propositions de solution fonctionnelles et techniques, issues de la phase d’étude.
·  Contribuer aux estimations des charges en support au team leader et du Chef de projet
·  Comprendre le besoin métier et rédiger les Cahiers d'Exigence Produit
·  Rédiger les dossiers de  Conception fonctionnelle et les user stories en fonction de la méthode de développement.
·  Rédiger de livrables techniques, en particulier Dossiers de conception logicielle détaillée.
·  Présenter les fonctionnalités à l’équipe de développement, animation des Questions / Réponses fonctionnelles
·  Revoir les documents de tests avec le responsable de Qualification et le Chef de Projet.
·  Exécuter les tests conformément à la stratégie définie par le responsable de la qualification et la rédaction des rapports de tests
·  Assistance à l’analyse des dysfonctionnements applicatifs.

about you

De formation Ingénieur en informatique / télécoms, vous avez une expérience d'au moins 3 ans  dans l’analyse fonctionnelle, le développement de tests unitaires et la qualification du bon fonctionnement de l’application vue de l’utilisateur final (IHM) et vue de ses différents partenaires SI (applications interfacées)

skills

Compétences Technique:

·  Connaître les différents documents liés à l’analyse fonctionnelle, ainsi que leurs formalismes
·  Connaissance d’UML et d’outils de modélisation type Entreprise Architect
·  Pratique des outils de tests comme Quality Cen
·  une expérience dans la méthode agile serait un plus

Qualités requises

·  Très bonne capacité de pilotage d’actions transverses.
·  Capacité à appréhender fonctionnellement et techniquement les sujet
·  Capacité d'analyse et sens de l'organisation.
·  Rigueur dans le travail confié
·  Autonomie dans les tâches confiées, reporting régulier
·  Capacité à travailler en équipe
·  Savoir communiquer en environnement transverse

department

Sofrecom -- SI

contract

Regular

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