Inhouse Consultant (w/m) Organisationsentwicklung

Job description

Rund 10.000 Filialen, 150 Logistikzentren und über 20 Verwaltungsstandorte – alle unmittelbar vernetzt dank einer hochverfügbaren Systemlandschaft, die unsere Spezialisten in Neckarsulm betreuen: Das ist IT bei Lidl. Hier konzipieren und realisieren wir innovative Business-Anwendungen, beraten die Fachbereiche und gestalten europaweite Geschäftsprozesse. Bewirken Sie Großes und erleben Sie, dass sich Ihr Einstieg lohnt – am internationalen Hauptsitz von Lidl in Neckarsulm.

Aufgaben

·  Als Teil unseres internationalen Teams sind Sie die Schnittstelle zwischen unseren Landesgesellschaften sowie dem internationalen Headquarter und unterstützen diese bei der Weiterentwicklung der Organisation.
·  Das Erkennen von Verbesserungspotentialen in Organisation und Prozessen sowie das Erarbeiten von Lösungen gehört zu Ihren Hauptaufgaben.
·  Bei der Umsetzung der Lösung stehen Sie unseren internen Kunden als starker Partner zur Seite, gestalten den Change-Prozess und überblicken die Umsetzung der Maßnahmen, die sie eng begleiten und gegebenenfalls schärfen und anpassen.
·  Sie arbeiten eng mit den internationalen Kolleginnen und Kollegen zusammen und begeistern diese für ihr Konzept.
·  Die Gestaltung und Durchführung von internationalen Workshops runden Ihr Aufgabenprofil ab.

Wir bieten

·  Wir legen Wert darauf, dass sich Ihr Einstieg bei uns lohnt! Daher profitieren Sie bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens: Ein persönlicher Pate macht Sie vom ersten Tag an mit Ihrem Job vertraut und ist Ihr Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So finden Sie sich bei uns schnell zurecht – und so können Sie von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für sich entdecken.

Desired profile

Profil

·  Erfolgreich abgeschlossenes Studium
·  Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Organisationsentwicklung, Organizational Change Management oder einem verwandten Bereich
·  Idealerweise verfügen Sie über Praxiserfahrung im Beratungsumfeld und sind routiniert in der Konzeption, Durchführung und Steuerung von Change Initiativen
·  Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie eine analytische und konzeptionelle Denkweise
·  Es fällt Ihnen leicht, auf Menschen offen zuzugehen und diese von ihrer Sache zu überzeugen
·  Teamfähigkeit, Kundenfokus und Flexibilität
·  gute Englischkenntnisse und geringe internationale Reisebereitschaft