Alternant.e Gestion des RH (Compétences / Emploi)
Alternance La Luzerne (Manche) Comptabilité / Contrôle de gestion
Description de l'offre
La Coopération Agricole est la représentation unifiée des entreprises coopératives agricoles qui jouent un rôle incontournable dans l’économie agricole, agroalimentaire et agro-industrielle française. Porte-voix politique et force de proposition auprès des pouvoirs publics français et européens, des médias et de la société civile, La Coopération Agricole a pour mission de promouvoir le modèle coopératif en valorisant son action économique sur les territoires.
La fédération professionnelle nationale est structurée autour du Pôle animal (filières bovine, ovine, porcine, avicole), de la Nutrition animale, des Métiers du grain, de Luzerne de France, ainsi que La Coopération Laitière et les Vignerons Coopérateurs. Ces directions métiers sont appuyées par des directions fonctionnelles : affaires juridiques et fiscales, affaires sociales et formation professionnelle, communication et relations extérieures, compétitivité et transition écologique.
La Coopération Agricole rassemble également des fédérations régionales.
Chiffres-clés du réseau :
2100 entreprises coopératives représentées, dont 93% de TPE-PME
3 agriculteurs sur 4 adhèrent au moins à une coopérative
200 000 salariés (filiales incluses)
103 Milliards € de chiffre d’affaires
40% de l’agroalimentaire
1 marque alimentaire sur 3 est coopérative
Etudiant.e en Gestion des ressources humaines mention formation compétences et emploi, tu souhaites apprendre les pratiques professionnelles au sein d’un grand secteur d’activité réunissant plusieurs branches ?
Tu aimes travailler en mode projet et en réseau avec de nombreux interlocuteurs ?
La Coopération Agricole te propose un poste en alternance aux missions riches et diversifiées te permettant de vivre une expérience en donnant du sens à ton projet professionnel.
Au sein de la Direction des affaires sociales et de la formation professionnelle et sous la responsabilité fonctionnelle de la Responsable du pôle emploi, formation, attractivité, tu contribueras aux missions du pôle emploi, formation attractivité (EFA).
Tes missions au quotidien seront notamment les suivantes de :
· Assurer la veille sur les sujets d’actualité sociale emploi et formation ;
· Rédiger des notes techniques d’information à destination des adhérents ;
· Rédiger et mettre en ligne des contenus sur la future page emploi du site internet ;
· Assurer le suivi de certains travaux de l’OPCO dont dépend la coopération agricole ;
· Participer aux travaux de la CPNEFP et de l’observatoire de la coopération agricole ;
· Participer à la mise en œuvre des projets du pôle EFA (Projet relatifs à la formation, à l’attractivité, à l’enseignement agricole et à l’orientation).
Profil recherché
· En préparation d’un diplôme Bac +3/4/5 en Gestion des ressources humaines mention formation compétences et emploi ou similaire ;
· Connaissances en droit de la formation et politiques de l’emploi ;
· Approche des enjeux liés à l’agriculture, l’alimentation et l’environnement ;
· Curiosité, ouverture d’esprit, réactivité et rigueur ;
· Bon rédactionnel et esprit de synthèse ;
Appétence pour les sujets de communication/marketing RH, notamment digital.
Informations diverses
Contrat d’apprentissage de 12 mois à compter de début septembre/octobre 2024
À propos de La Coopération Agricole
La Coopération Agricole est la représentation unifiée des entreprises coopératives agricoles qui jouent un rôle incontournable dans l’économie agricole, agroalimentaire et agro-industrielle française. Porte-voix politique et force de proposition auprès des pouvoirs publics français et européens, des médias et de la société civile, La Coopération Agricole a pour mission de promouvoir le modèle coopératif en valorisant son action économique sur les territoires.
La fédération professionnelle nationale est structurée autour du Pôle animal (filières bovine, ovine, porcine, avicole), de la Nutrition animale, des Métiers du grain, de Luzerne de France, ainsi que La Coopération Laitière et les Vignerons Coopérateurs. Ces directions métiers sont appuyées par des directions fonctionnelles : affaires juridiques et fiscales, affaires sociales et formation professionnelle, communication et relations extérieures, compétitivité et transition écologique.
La Coopération Agricole rassemble également des fédérations régionales.
Chiffres-clés du réseau :
2100 entreprises coopératives représentées, dont 93% de TPE-PME
3 agriculteurs sur 4 adhèrent au moins à une coopérative
200 000 salariés (filiales incluses)
103 Milliards € de chiffre d’affaires
40% de l’agroalimentaire
1 marque alimentaire sur 3 est coopérative