INGENIERO DE DESARROLLO DE NUEVOS PRODUCTOS I R&D (TEMPORAL)

Job description

Job Description

Requisition ID: 1805696437W

“Johnson & Johnson companies are equal opportunity employers”

The Global Job Posting policy promotes the commitment to the advancement and development of our employees. We invite you to read this posting and apply if you are interested in the position and meet the requirements.

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Description:
Designa, identifica y monitorea los nuevos productos y las oportunidades para el manejo de la fase de desarrollo de los proyectos. Interactúa con la mercadotecnia, ingeniería, calidad y regulaciones para el desarrollo de productos o da realce a los productos existentes. En esta posición se desempeñaran varias funciones, se relacionara y mantendrá relaciones con la investigación, el desarrollo, la manufactura y calidad del producto.

DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES:

•Trata de resolver los problemas de diseño relacionados con las características del material, tolerancia de dimensiones, procesos de manufactura y reducción de costo.
•Asiste a técnicos e ingenieros sobre problemas poco usuales.
•Responsable de comprar y diseñar equipo que reúna los requisitos de seguridad y medio ambiente.
•Ejecuta actividades de validación de proceso/producto.
•Responsable de dar soporte a varias líneas de producción.
•Cumplir con los Procedimientos de Calidad y las Leyes y las Regulaciones a los mercados aplicables.
•Provee soporte en la creación y modificación de métricos y herramientas de reporte para la productividad del equipo.
•Participa o facilita los estudios de: Failure Modes Effects Criticality Analysis (FMECA) con el grupo de ingeniería, mantenimiento y manufactura.
•Utiliza software de diseño avanzado como: Autocad, Pro-E, o Solidworks. Efectivos conceptos de desarrollo y diseño.
•Activamente toma la iniciativa para reconocer áreas de mejora en los productos existentes para reducción de costos.
•Se relaciona y trabaja de cerca con otros departamentos para mejora de los productos y procesos existentes.
•Desarrolla y ejecuta los planes y programas del desarrollo de producto en cortos y largos plazos.
•Asegura los dibujos necesarios, especificaciones y pruebas que estén propiamente documentados atreves del ciclo de desarrollo del producto.
•Cumple con las regulaciones de la compañía ya sean locales, estatales y federales así como procedimientos y políticas de Seguridad e Higiene, Salud y Medio Ambiente.
•**Cumplir con los procedimientos de Calidad, Leyes y Regulaciones a los mercados aplicables.
•**Cumple con las regulaciones de la Compañía ya sean locales, estatales y federales así como los procedimientos y políticas de seguridad e higiene, salud y medio ambiente..

Reporting to: MANAGER PRODUCT MANAGEMENT NPI-LC

Desired profile

Qualifications

EDUCACION / ENTRENAMIENTO y /o EXPERIENCIA

•Carrera profesional en ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecánica, Electromecánica, y/o Mecatrónica o similar.
•De 1-2 años de experiencia y entrenamiento; o la combinación equivalente de educación y experiencia. Considerarse si cuenta con experiencia significativa en el diseño y fabricación de herramientas.

REQUISITOS DE CONOCIMIENTOS, DESTREZAS, HABILIDADES Y CERTIFICACIONES / LICENCIAS:

•Habilidad para trabajar con procesos de diseño de herramientas desde el modelo hasta las especificaciones asignadas.
•Habilidad para trabajar con varios ingenieros en diseño y fabricación de varias herramientas de trabajo.
•Conocimiento y habilidad para el uso de los diferentes sistemas de software de Autocad.
•Conocimiento del sistema de compras.
•Conocimiento del sistema GMP de otros requerimientos de regulación.
•Conocimiento del sistema de programación lógica de controles, relevadores y contadores.
•Habilidades en el uso de PC y software relacionados con su actividad.
•Buen liderazgo y capacidad de relaciones interpersonales.
•Conocimiento de Six Sigma y que este familiarizado con Process Excellence.
•Técnicas de estadística (SPC)
•Excelentes habilidades orales y escritas tanto en español como inglés.

REQUISITOS ADICIONALES DEL CARGO: Incluye requisitos adicionales si la posición se requiere para trabajar en el “clean room”, con maquinaria pesada, capacidad para levantar objetos pesados, capacidad de usar equipo de protección en el laboratorio, etc.

Global Leadership Profile Competencies

Collaboration and Teaming ~ puts interests of enterprise above own; works well across functions and groups; builds teams effectively; inspires follower ship; instills a global mindset
Results and Performance Driven ~ assumes personal ownership and accountability for business results and solutions; willing to make tough calls; consistently delivers results that meet or exceed expectations; demonstrates a track record of people development; champions diversity; net exporter of successful talent
Prudent Risk-taking ~ inner confidence to take risks and learn from experience; courage to grab opportunities or shed non-viable businesses
Sense of Urgency ~ proactively senses and responds to problems and opportunities; works to reduce “cycle” time; takes action when needed.

Organization: EES INDEPENDENCIA

Primary Location
Mexico-Chihuahua-Juarez-Durango 2751 Colonia Lote Bravo
Organization
E.E.S., S.A. de C.V. Mexico (8283)
Job Function
R&D Engineering (R&D)
Requisition ID
1805696437W