Coordinador de Recursos Humanos - Ecuador

Job description

Coordinador de Recursos Humanos
- Ecuador-000011NYDescriptionCoordinador de Recursos Humanos – Ecuador“Las Compañías de Johnson & Johnson ofrecen a todos los candidatos igualdad de oportunidades de empleo”La política global sobre la publicación de puestos de trabajo promueve el compromiso de promoción y desarrollo de nuestros empleados. Los invitamos a leer esta publicación y a aplicar en caso de que la posición sea de su interés y usted cumpla con los requisitos solicitados.
DescriptionNuestro negocio de productos de consumo masivo para el cuidado de la salud incluye una amplia gama de productos utilizados para el cuidado del bebe, cuidado de la piel, cuidado oral, cuidado de las heridas, y los campos vinculados a la atención de la salud de la mujer.
Descripción General de la posición:Alinear el negocio desde su ámbito estratégico y operativo con los procesos de recursos humanos; proponiendo, desarrollando y ejecutando iniciativas acordes a las prioridades y necesidades del negocio. Business partner, guiando a los líderes y dándoles soporte ante las diversas necesidades de gente y funciones de recursos humanos.
Principales responsabilidades:
- Entender el negocio y el impacto de gente en el negocio.
- Entender la dinámica del mercado y la industria a fin de anticiparse e identificar los perfiles y talentos requeridos para acompañar los objetivos de negocio (reclutamiento y desarrollo de talento)
- Identificar, armar y ejecutar programas de desarrollo que permitan maximizar el potencial de los equipos de trabajo de acuerdo con las necesidades de negocio.
- Estar cercano a la gente, conocer sus habilidades, competencias y potencial para el negocio.
- Coordinar con otras áreas especialistas de Recursos Humanos las iniciativas y programas que diseñe y ejecute traslandándoles las necesidades de negocio y asegurando alineación en el equipo regional de Recursos Humanos.
- Ser consciencia de la organización con el equipo de Recursos Humanos y con los líderes de la compañía.
- Ayudar a que el conocimiento necesario se extienda a lo largo de toda la Organización.
- Estar en contacto permanente con todos los demás HRBP para encontrar sinergias.
Posición a la que reporta: Gerente de Recursos HumanosLugar de Trabajo: Guayaquil
- EcuadorCalificacionesCualificaciones
- 5 – 7 años de experiencia en Recursos Humanos, de los cuales, de preferencia debe tener 1 – 2 años en áreas generalistas.
- De preferencia con experiencia en los sectores de consumo, medical o farma.
- Estudios en administración de empresas, recursos humanos, economía, ingeniería industrial o afines
- Inglés avanzado
- Manejo de Excel y Power Point (usuario – intermedio)Leadership Imperatives1. Vivir nuestros valores y comprotamientos basado en el Credo2. Conectar3. Moldear4. Liderar5. EntregarRecruiter: Valeria VásquezJ2W: LI LATAMUbicación principal: America Latina-Ecuador-Guayas-GuayaquilOrganización: Johnson & Johnson del Ecuador S.A. (7790)Área: Recursos Humanos