Einkäufer (m/w)

Job description

Einkäufer (m/w)(Stellenangebotsnummer: 50664991)
Warum John Deere:
 In unseren Landmaschinen stecken zukunftsweisende Technologien. Sie sind der Schlüssel zur Bewältigung der größten globalen Herausforderungen: der Versorgung von 7 Milliarden Menschen mit Nahrung, Kleidung und erneuerbarer Energie. Willkommen bei John Deere, dem größten Hersteller von Landmaschinen. Mit weltweit 57.000 Mitarbeitern erwirtschaften wir einen Gesamtumsatz von über 28 Mrd. US$ mit Landmaschinen, Bau- und Forstmaschinen sowie Maschinen für die Rasen- und Grundstückspflege.
 
Die John Deere GmbH & Co. KG – John Deere Werk Mannheim sucht zur Verstärkung der Abteilung Supply Management / Logistics zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
 
 
Einkäufer (m/w).
 
 
Zu den wesentlichen Aufgaben zählt die Abwicklung des operativen Beschaffungsprozesses zur Sicherstellung der Teileversorgung für Serie und Neuanläufe. Weiterhin sind Sie für die Vorbereitung und Abwicklung von Anfragen auf internationaler Ebene und Vergabeentscheidungen verantwortlich. Ebenso gehören Vertragsverhandlungen/ -gestaltungen in Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf zu Ihrem Aufgabenbereich.
 
Die Pflege einkaufsrelevanter Daten in unseren ERP-Systemen sowie die Durchführung von Kostenkontrollen und die Durchsetzung von Kostenzielen runden Ihr Aufgabengebiet ab.
 
Sie arbeiten in der Beschaffungsgruppe mit Mitarbeitern aus den Abteilungen Logistik und Qualitätssicherung an gemeinsamen Zielen.
Ihr Anforderungsprofil
 Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Dipl.-Betriebswirt oder über eine vergleichbare Qualifikation gerne als Diplom-Wirtschaftsingenieur, Maschinenbauingenieur (FH) mit fundierten Kenntnissen im Bereich Materialwirtschaft/Einkauf. Techniker mit BWL Studium oder kaufmännischer Zusatzausbildung sind ebenfalls geeignet. Diese Tätigkeit erfordert eine Berufserfahrung von bis zu 5 Jahren. Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie den sicheren Umgang mit den gängigen EDV Systemen setzen wir voraus. Eine Zusatzqualifikation im Projektmanagement wäre von Vorteil. Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsstärke und Einsatzfreude sind ebenso wichtig wie Innovationsfähigkeit und Organisationstalent. Teamgeist und Zielstrebigkeit runden Ihr Profil ab.
 
Für diesen Arbeitsplatz ist eine Befristung bis 30. September 2017 (Elternzeitvertretung) vorgesehen. Die Position ist in der Entgeltgruppe 13 eingruppiert.
 
John Deere bietet Ihnen:

• Eine attraktive Vergütung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten
• Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb eines Global Players