Trainee (m/w) Equity Research

Job description

Trainee (m/w) Equity Research

Wenn Sie bei Ihrem nächsten Arbeitgeber scheinbar Unvereinbares miteinander vereinen möchten, heißen wir Sie bei HSBC herzlich willkommen. Internationalität und lokale Verbundenheit, Familie und Karriere, Sicherheit und Chancenvielfalt sind bei uns keine Widersprüche, sondern gelebte Wertevielfalt, zu der wir uns bekennen. Deshalb fühlen sich nicht nur die Kunden bei uns wohl, sondern auch unsere Mitarbeiter.
Der Bereich Equity Research ist zuständig für die Analyse ausgewählter globaler Sektoren, der dazugehörigen Einzelaktien im In - und Ausland sowie wichtiger Mid-/Small Caps in Deutschland. Der Bereich ist eng eingebunden in das globale Researchteam der HSBC.
Einleitung zur StellenbezeichnungFür unsere Hauptniederlassung in Düsseldorf suchen wir baldmöglichst einen
StellenbezeichnungTrainee (m/w) Equity Research
Ihr AufgabenbereichWährend Ihres 18-monatigen Traineeprogramms werden Sie schwerpunktmäßig das Equity Research Team unterstützen. Daneben werden Sie auch andere wichtige Researcheinheiten in Düsseldorf sowie in London bzw. ggf. in Asien kennenlernen. Weiterhin zählen auch weitere wichtige angrenzende Bereiche wie Equity Sales, Equity Sales Trading, Asset Management oder Global Banking zu den Stationen Ihrer Ausbildung. Von Beginn an werden Sie in einem sehr dynamischen und international geprägten Umfeld aktiv sein und bereits während Ihrer Traineezeit Verantwortung übernehmen.
Und das bringen Sie mit

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder des Wirtschaftsingenieurswesens
• idealerweise erste Erfahrungen im Buy-side oder Sell-side Research oder im Portfoliomanagement im Rahmen einer Werkstudenten- oder Praktikantentätigkeit
• eine Affinität zum Aktienmarkt
• sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise gefestigt durch Auslandspraktika oder Auslandssemester
• ein sicheres Auftreten und geübte Präsentationsfähigkeiten
• eine hohe Sozialkompetenz

Darüber hinaus überzeugen Sie durch Initiative, Kreativität und Flexibilität. Es macht Ihnen Freude, ständig dazuzulernen, sich auf wechselnde Gegebenheiten einzustellen sowie schnell Verantwortung innerhalb eines Teams zu übernehmen. Sie sollten über ein sicheres Auftreten, Spaß an der Arbeit im Team sowie ein hohes Maß an Überzeugungskraft im direkten Kundenkontakt verfügen.Interessante Aufgaben, teamorientierte Kolleginnen und Kollegen sowie ein motivierendes, internationales Umfeld sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohl fühlen werden.