Senior Security Solutions Engineer

Job description

Nombre del sítio: Poznan Business Garden Pastelowa
Fecha de publicación: Feb 26 2024

Our Cyber Security organisation enables GSK to take on some of the biggest healthcare challenges in the world by protecting our business, customers, and patients from cyber risks. We are investing in growing our Cyber Security teams because they play a pivotal role as the nature and types of threats get more sophisticated.

In this ever-evolving digital and technology landscape, it is critical to stay on top of issues that could cause us harm. This requires a deep understanding of cybersecurity concepts, techniques, and trends along with critical thinking. Our Cyber Security teams are continuously learning and developing their skills to protect against bad actors, allowing GSK to stay focused on what matters most – getting ahead of disease together.

Key Responsibilities:

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Manage infrastructure of the Wiz CNAPP tool.

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Create custom policies in the Wiz CNAPP tool and/or Open Policy Agent.

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Manage and audit various Cloud policies and resources related to sending logs to the SIEM.

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Facilitate complex technology changes on multiple global platforms and collaborate effectively with global customers.

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Contribute to process designs, service definitions, service models, and service/operational level agreements.

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Provide value as part of a Cybersecurity Operations Infrastructure team within the security domain by leading the delivery of complex tasks and coordinating projects.

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Provide recommendations for continuous improvement opportunities based on data.

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Escalate and participate in service issues, where appropriate, with service management.

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Participate actively in Change Approval Boards, risk assessments, and audits.

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Implement technical and business requirements for server, data, and application protection solutions, participate in project design, documentation, and reporting processes.

Basic Qualifications:

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Knowledge of network topology and security to include data analysis, operating system attributes and other industry best practices related to cyber security strategies.

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Strong technical experience including Windows, Linux/Unix, Azure / GCP cloud, and scripting languages as well as centrally managed security systems.

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Experience in creating security systems’ policies and rules, alert analysis, triage, audits.

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Participation in Security Incident analysis.

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Strong organizational skills, detail oriented in both written and verbal communications.

Preferred Qualifications:

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CISSP, OSCP, SSCP, CompTIA Network+ or Security+, CEH, or SANS certifications.

Benefits:

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Career at one of the top tier global healthcare companies

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Attractive reward package (competitive salary, annual bonus & awards for outstanding performance, recognition awards for additional achievements and engagement, holiday benefit

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Possibilities of development within the role and company’s structure

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Life insurance and pension plan

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Open and broad environment which is encouraging and welcoming of all diversity strands (gender, race, ethnicity, sexuality, disability, or any other characteristic)

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Private medical package with additional preventive healthcare services for employees and their eligible counterparts

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Sports cards (Multisport)

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Personalized learning approach (mentoring, online trainings’ platforms: Pluralsight, Business Skills, Harvard Manage Mentor, Skillsoft and external trainings)

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Extensive support of work life balance (flexible working solutions including working from home possibilities, health & wellbeing activities)

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Supportive community and integration events

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Modern office with creative rooms, fresh fruits everyday

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Free car and bike parking, locker rooms and showers

G7

#GSKcso

Si necesita una adaptación u otra asistencia para solicitar un trabajo en GSK, comuníquese con el Centro de Servicios de RR. HH. de GSK al 1-877-694-7547 (gratis en los EE. UU.) o al +1 801 567 5155 (fuera de los EE. UU.).

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Aviso importante a las empresas o agencias de empleo

GSK no acepta recomendaciones de empresas de empleo o agencias de empleo con respecto a las vacantes publicadas en este sitio. Todas las empresas o agencias de empleo están obligadas a ponerse en contacto con el Departamento de Contrataciones Comerciales y Generales o el Departamento de Recursos Humanos de GSK para obtener autorización previa por escrito antes de recomendar a cualquier candidato a GSK. La obtención de autorización previa por escrito es una condición precedente a cualquier acuerdo (verbal o escrito) entre la empresa o agencia de empleo y GSK. En ausencia de dicha autorización por escrito, se considerará que las acciones que emprenda la empresa o agencia de empleo se han realizado sin el consentimiento o el acuerdo contractual de GSK. Por lo tanto, GSK no será responsable de ninguna tarifa derivada de tales acciones o cualquier tarifa que surja de cualquier recomendación por parte de las empresas o agencias de empleo con respecto a las vacantes publicadas en este sitio.

Tenga en cuenta que si usted es un profesional de la salud con licencia de EE. UU. o profesional de la salud según lo definido por las leyes del estado que emite su licencia, puede ser necesario que GSK recolecte e informe los gastos en los que GSK incurre, en su nombre, en el caso de que se lo entreviste para el empleo. Esta recolección de las transferencias de valor aplicables es necesaria para garantizar el cumplimiento de GSK con todos los requisitos federales y estatales de Transparencia de los Estados Unidos. Para obtener más información, visite el sitio de Informe de Transparencia de GSK For the Record .