Técnico/a de Selección de Personal Temporal

Descripción de la oferta

¡Únete a Eulen y forma parte de nuestro equipo de Talento! ¿Eres un apasionado de las personas y te interesa la selección de personal? ¡Esta es tu oportunidad!

Grupo Eulen , empresa líder en servicios en la prestación de servicios integrales, selecciona un/a Técnico/a de Selección de Personal para unirse a nuestro equipo de Gestión del Talento , dentro de la Dirección de Personas, Talento y Cultura .

En Eulen, estamos comprometidos con la atracción e incorporación del talento clave para afrontar nuevos retos. Desde el equipo de Selección de Baleares , buscamos personas con orientación al cliente interno que quieran contribuir a nuestro crecimiento. ¿Te animas?

¿Qué ofrecemos?

· Contrato temporal durante los meses de verano, con posibilidad de prórroga
· Jornada completa
· Horario flexible de Lunes a Jueves y Jornada intensiva todos los viernes del año
· Retribución salarial: 18.000 euros brutos al año
· Beneficios y descuentos por pertenecer al Club Eulen

¿Cuáles serán tus principales funciones?

· Promover la atracción de talento en la compañía y seleccionar a la persona idónea para las diferentes necesidades de nuestros negocios.
· Mantener una estrecha comunicación con los clientes internos (gestores/as y Gerentes) para analizar y establecer la estrategia de cobertura de cada necesidad y coordinar las diferentes fases de los procesos de selección.
· Buscar proactivamente fuentes de reclutamiento interno y externo para detectar candidaturas de manera ágil y anticipar soluciones a las necesidades que surjan.
· Identificar nuevas tendencias, mejores prácticas, fuentes de reclutamiento, herramientas y tecnologías que impacten en mejorar la atracción del talento y el atractivo de nuestra organización, siendo mas eficientes en la función.
· Detectar y hacer seguimiento de indicadores que contribuyan a la mejora continua de los procesos de selección

¡Esperamos conocerte!

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Perfil buscado

Qualifications :

¿Qué requisitos necesitas?

·  Titulación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar.
·  Experiencia demostrable en selección de personal, preferiblemente en empresas de trabajo temporal o en empresas de servicios con un alto volumen de trabajadores/as y de procesos de selección simultáneos.
·  Disponibilidad y flexibilidad horaria para trabajar a partir de Junio.
·  Valorable permiso de conducir y vehículo propio

Competencias Técnicas:

·  Dominio de las técnicas de selección y reclutamiento
·  Experiencia en el uso de herramientas tecnológicas (entorno google) y paquete oficce
·  Conocimientos en Legistación laboral

Competencias blandas:

·  Excelentes habilidades comunicativas
·  Habilidades Interpersonales
·  Actitud proactiva
·  Orientación al detalle