Expires soon Evonik Industries

Projektingenieur (m/w) Mechanische Verfahrenstechnik/Schüttguttechnik

  • Unbefristeter vertrag
  • Marl (Münster)

Job description

 
Evonik ist ein weltweit führendes Unternehmen der Spezialchemie. Wir konzentrieren uns auf wachstumsstarke Megatrends – vor allem Gesundheit, Ernährung, Ressourceneffizienz und Globalisierung. Evonik ist in mehr als 100 Ländern der Welt aktiv. Wir bieten erstklassige
Entwicklungsmöglichkeiten. Starten Sie mit uns in die Zukunft! Mehr Informationen: www.evonik.de.
Innerhalb des Segments Technology & Infrastructure suchen wir für die Evonik Technology & Infrastructure GmbH im Bereich Engineering am Standort Marl zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
 
Projektingenieur (m/w) Mechanische Verfahrenstechnik/Schüttguttechnik
 
Aufgaben

  • Erarbeitungen von Konzepten zur Lagerung, Förderung und Verarbeitung von Feststoffen für unsere Produktionsanlagen weltweit
  • Planung und Errichtung und Optimierung von schüttguttechnischen Anlagen für unsere Produktionsprozesse
  • Erstellen von technischen Vertragsunterlagen (techn. Spezifikationen) für schüttguttechnische Anlagen sowie Prüfung von Herstellerunterlagen und Qualitätssicherung vor Ort
  • Technische Beurteilung bzw. Erstellung von technischen Angebotsvergleichen
  • Führung von interdisziplinären Teams
  • Erstellen von fachgebietsspezifischen Anforderungen an Engineering-Kontraktoren und deren Qualitätssicherung im Rahmen der Projektarbeit
  • Beobachtung des internationalen Marktes und Pflege von Firmenkontakten sowie fachbezogene Firmen-Audits von neuen Herstellern
  • Optimierung der fachgebietsinternen Arbeitsabläufe und Hilfsmittel sowie der Schnittstellen zu anderen Engineering-Disziplinen, Konzernfunktionen und externen Kontraktoren
Voraussetzungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (TU/UNI/TH) der mechanischen Verfahrenstechnik (gerne auch Promotion) mit dem Schwerpunkt Schüttguttechnik 
  • Berufserfahrungen auf dem entsprechenden Arbeitsgebiet sind von Vorteil 
  • Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit der Berechnungssoftware Aspen EDR wünschenswert
  • Sehr gute englische Sprachkenntnisse 
  • Internationale Mobilität und Reisebereitschaft
  • Hohes analytisches Denkvermögen
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
Was wir bieten
Sie arbeiten gemeinsam mit einem Team an spannenden und herausfordernden Themen in einem hochmodernen, innovativen und kreativen Umfeld. Eine intensive Einarbeitung "on the job" mit kompetenten Kollegen garantiert einen schnellen Einstieg in die eigenverantwortliche Aufgabenbearbeitung. Eine leistungsgerechte Bezahlung, die Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung sowie der fachlichen Qualifizierung sind für uns selbstverständlich. Seit 2009 trägt die Evonik Industries AG als familienbewusstes Unternehmen die von der "Initiative der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung" vergebene Auszeichnung "audit berufundfamilie".
Ihre Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen online. Dies ermöglicht uns eine zügige Bearbeitung und schont die Umwelt. Für eine vollständige Bewerbung reichen Sie bitte neben Anschreiben und Lebenslauf immer auch Arbeitgeber- sowie Abschlusszeugnisse und ggf. aktuelle Notenübersichten aus Ihrem Studium ein.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Mirela Calis. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen das Recruiting Team unter der
Telefonnummer **********zur Verfügung. KENNZIFFER DER STELLE 28022
Bitte berücksichtigen Sie, dass Evonik keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen
akzeptiert. Evonik arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine
Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte Evonik ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungs-
agentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess
berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.

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