Analista de Inovação, Pesquisa e Desenvolvimento I Detalhes da vaga | ENGIE
BRAZIL
Job description
A ENGIE Brasil Energia está em busca de um novo
talento para fazer parte da equipe!
Analista de Inovação, Pesquisa e Desenvolvimento I
Estamos a procura de um (a) Analista de Inovação, Pesquisa e Desenvolvimento I para desenvolver atividades de Inovação e P&D, assegurando o alinhamento com a estratégia empresarial definida pela Administração e legislação do setor elétrico, por meio de programa interno, projetos e parcerias que desenvolvam novas competências e vantagens competitivas, gerando valor à Companhia.
Se você é curioso e aberto à inovação, o seu lugar é aqui com a gente!
Responsabilidades:
· Implementar o programa interno de inovação, o programa de P&D e o programa de inovação aberta, assegurando o alinhamento com a estratégia de inovação e o engajamento dos stakeholders.
· Executar a carteira de projetos e iniciativas, assegurando o cumprimento de orçamento, cronograma e legislação setorial.
· Prospectar novos projetos, parcerias e linhas de financiamento, assegurando a conformidade com política de investimento em inovação definida pela Administração.
· Planejar e acompanhar as auditorias do Programa e dos projetos de P&D.
· Divulgar os resultados dos Programas de Inovação da Companhia promovendo a difusão tecnológica, impulsionando a transferência dos conhecimentos obtidos.
· Levantar as informações referentes aos projetos de Inovação e P&D, passíveis dos benefícios da Lei do Bem.
· Manter as plataformas de inovação funcionais, com auxílio das áreas suporte.
· Promover eventos, capacitações e workshops temáticos voltados à inovação.
· Apoiar a área regulatória em revisões da regulamentação e legislação do setor.
· Realizar análise, criação, revisão e/ou manutenção da documentação normativa e processos da área de atuação.
Pré-requisitos Obrigatórios:
· Análise de risco, de investimento, conceitos de viabilidade econômico-financeira – Básico.
· Gerenciamento da Propriedade Intelectual – Básico.
· Inglês – Intermediário.
· Regulação de P&D – Básico.
· Técnicas de negociação – Básico.
· Tendências do setor de energia elétrica e afins – Básico.
· Excel – Intermediário a Avançado.
· Power Point – Intermediário a Avançado.
· Ensino superior completo em cursos na área de Engenharias, Exatas, Administração, Contabilidade e/ou Economia.
Atributos Desejáveis:
· Conhecimento em P&D ANEEL.
· Experiência com Power BI.
· Experiência com Canva.
· Pós-graduação em Gerenciamento de Projetos, Vivência no ecossistema de inovação aberta e/ou interna.
Ficou interessada ou interessado no desafio? Entenda como será o processo.
· Candidatura.
· Cadastro, preenchimento de currículo e testes.
· Triagem dentro dos pré-requisitos.
· Entrevista Comportamental.
· Teste Técnico.
· Entrevista com Gestores.
Local da Vaga: Sede – ENGIE Brasil Energia.
Cidade: Florianópolis-SC.
Unidade de negócios: T&G
Division: T&G SOUTHAM - Brazil
Entidade legal: ENGIE BRASIL ENERGIA S.A.
Tipo de contrato: Permanente
Tipo de emprego: Período Integral
Experiência profissional: Júnior
Nível de escolaridade: Diploma de Bacharelado