Contract Management F/H (2024-105313)

Description de l'offre

Description de l'offre

Environnement de travail :

 

Le poste proposé se situe au sein de la Direction immobilière, Filière Exploitation au sein du département Contract Management qui gère les renouvellements de marché et la gestion des contrats.

 

Missions confiées : 

 

Les principales missions qui vous seront confiées sont les suivantes :

 

Appui à la prescription pour les marchés de prestations immobilières dans le cadre des renouvellements de marché (participation à l'Appel d'offres).

Traitement des évolutions de périmètre.

Réception / ventilations de coûts.

Activités de contrôle pour le compte du département. 

Analyse de résultats, de performance et appui au pilotage national de la filière Exploitation.

Pilotage de projets/actions pour le département par ex de professionnalisation et/ou de standardisation des activités (rédaction de processus de référence).

 

Profil souhaité

Niveau de diplôme préparé : Nous recherchons un alternant disposant d'une licence, souhaitant préparer un Master en management de l'immobilier

 

Spécialisation du diplôme préparé : dans le domaine immobilier, Master "Management des Services immobiliers" ou  Master "Management et Innovation de la Performance Immobilière" ou autre formation immobilière (ESI) voire commerciale

 

Durée du contrat : 24 Mois

 

Rythme d'alternance : pas de préférence

 

Qualités recherchées :   Autonomie, Capacité d'analyse, Esprit de synthèse, Communication, Rigueur, Respect des consignes Sens du résultat

 

Compétences recherchées :   aisance à l'écrit, capacité d'animation, maitrise des outils bureautiques.

 

 

 

Pour postuler, n'oubliez pas de joindre à votre candidature votre CV, votre lettre de motivation, ainsi que vos bulletins scolaires des 2 dernières années.

 

Qui sommes-nous ?

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
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