Medewerkers Stralingsbescherming Kerncentrale Doel

Job description

Kerncentrale Doel zoekt Medewerkers Stralingsbescherming.
 
Adviseren en controleren van alle betrokken partijen in de installaties op het vlak van veiligheidspreventie en stralingsbescherming. Verzekeren van het volledige toezicht van de gecontroleerde zones.
 
Jouw missie
je implementeert operationele preventie
- en beschermingsmaatregelen op de werven om de fysieke integriteit van de betrokken partijen te garanderen en hun blootstelling aan ioniserende straling te beperken
je organiseert en voert toezichts
- en controleprogramma's uit om de impact op personen, installaties en het leefmilieu te beperken
je staat in voor de routine analyse voor het bepalen van fysische en chemische grootheden
je voert technisch administratieve taken uit die verband houden met verantwoordelijkheden van de dienst
Electrabel, ENGIE biedt jou
een competitief salaris aangevuld met tal van voordelen (maaltijdcheques, premies, korting op je jaarlijkse Electrabel factuur elektriciteit en gas, vergoeding toltunnel, hospitalisatieverzekering, tussenkomst ambulante zorgen, groepsverzekering, extra verlofdagen bovenop de wettelijke dagen,...)
mogelijkheid tot bedrijfscrèche
een extra vergoeding wanneer je in een volcontinu systeem werkt
een brede waaier aan opleidings
- en ontwikkelingsmogelijkheden
een voorrang aan interne mobiliteit door eerst onze werknemers op de hoogte te brengen van nieuwe vacatures
een gezond evenwicht tussen werk en privé
een ruim aanbod van formele en informele netwerken, o.a. dankzij GDF SUEZ, de internationale nutsgroep waarvan we deel uitmaken

Desired profile

je hebt een diploma professionele bachelor (scheikunde, elektromechanica, elektronica, chemie, milieuzorg, …) of diploma TSO met ervaring
je bent bereid om via opleidingen en zelfstudie de nodige kennis te verwerven
je kan zelfstandig werken en hebt zin voor verantwoordelijkheid
je bent communicatief, sociaal vaardig en voldoende assertief
je hebt een hoog veiligheidsbewustzijn 
je bent bereid occcasioneel in een opeenvolgend ploegsysteem te werken (enkel bij revisies)
 
Jouw HR-contactpersoon 
 
An Van Goethem
- 0032 3 241 54 12