Sekretär/-in für die Abteilung Produktmanagement & Marketing Mid-Size Pickup in Teilzeit in Stuttgart
Graduate job Stuttgart (Stuttgart) Marketing
Job description
Tasks
MB Vans ist innerhalb der Daimler AG zuständig für die Transporterbaureihen Citan, Vito und Sprinter sowie die Großraumlimousine V-Klasse.
Neben dem Schwerpunkt in Europa verfügen wir über Standorte in Nord- und Südamerika sowie Asien.
In der Abteilung Marketing & Produktmanagement Mid-Size Pickup liegt die Vertriebsprojektverantwortung für das Pickup Projekt.
Unterstützen Sie das Marketing Team in der Sekretariatsfunktion.
Ihre Aufgaben im Einzelnen:
Termine für die Abteilungsleitung eigenverantwortlich vereinbaren und verwalten.
Sichten der Ein- und Ausgangspost und ggf. selbständig Maßnahmen einleiten.
Post für Vorgesetzten aufbereiten.
Telefongespräche entgegennehmen und vermitteln.
Führen von Telefonaten (Deutsch/Englisch) im Rahmen der Aufgabenstellung.
Auskünfte erteilen.
Reisetermine von Vorgesetzten und Kollegen planen, überwachen und koordinieren.
Veranlassen der notwendigen Formalitäten.
Zusammenstellen der Reiseunterlagen.
Erledigen der Reiseabrechnung unter Berücksichtigung der Reiserichtlinie.
Berücksichtigung/Einhaltung der Compliance-Richtlinien sowie Organisation von bereichsübergreifenden Besprechungen.
Wahrnehmen sämtlicher Aufgaben eines/einer Gleitzeitbeauftragten unter Berücksichtigung der Vorschriften im Manteltarifvertrag und betrieblicher Regelungen.
Qualifications
Ausbildung/Berufserfahrung:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Sekretariatserfahrung
Idealerweise internationale Erfahrung
Sprachkenntnisse:
Deutsch- und Englischkenntnisse
Persönliche Kompetenzen:
Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Selbständigkeit
Additional information
Die Tätigkeit ist in Teilzeit
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben im Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB).
WICHTIG! Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den Online-Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen aus.
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter ************@*******.** können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Ansprechpartner Personal: HR Services, Tel.: 0711/17-99533