Éducateur-trice pour le Service de Troubles du Spectre de l'Autisme

Job description

Éducateur-trice pour le Service de Troubles du Spectre de l'AutismeContexteLe Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.
Le Service des Troubles du Spectre de l'Autisme & apparentés joue un rôle de référence dans le canton de Vaud. Constitué d’un centre tertiaire et de structures régionales, son activité est menée en partenariat étroit avec les professionnel-le-s qui interviennent dans ce domaine et avec les associations d'usagers. Il fait partie du Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) qui est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses.
Les missions du Service des Troubles du Spectre de l'Autisme & apparentés sont axées sur la prise en charge et l’accompagnement des mineurs et des adultes porteurs d’un TSA, la formation du réseau et la recherche clinique. Le dispositif comprend notamment l’activité diagnostique, le développement et la consolidation d’un dispositif d’intervention précoce (18-48 mois), l’ouverture de classes spécialisées (4-6 ans), deux dispositifs régionaux (4-12 ans) et des groupes d’accompagnements. En complément de ces prestations dédiées aux enfants et adolescents, un pôle spécifique pour les adultes est en cours de création.Mission
Vous fournissez un encadrement éducatif directement et indirectement lié aux bénéficiaires de soins mineurs et à leur entourage dans le cadre de l'intervention définie par l'EMDM
Vous favorisez la collaboration avec les réseaux primaires, secondaires et tertiaires des usagers
Vous renforcez le potentiel de la liaison du Service des Troubles du Spectre de l'Autisme & apparentés dans le domaine socio-éducatif auprès des enfants et des adolescents avec TSA et DI auprès des structures spécialisées d'accueil
Vous participez au développement de pôles de compétences éducatives propres aux personnes atteintes de TSA et DI
Vous participez au développement, à la recherche et à la gestion administrative de l'EMDM dans le cadre du Service TSA.
Profil
Vous êtes titulaire d'un Diplôme HES d'éducateur social ou d'un titre jugé équivalent
Vous êtes Educateur-trice enfants/adolescents formé en ABA
Vous possédez une expérience dans le domaine des TSA et DI
Vous êtes apte à travailler dans une équipe pluridisciplinaire
Vous êtes flexible dans les horaires
Vous possédez un permis de conduire pour véhicule automobile.
Nous offronsDevenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

De prestations sociales de premier ordre
D'une progression salariale régulière adaptée aux responsabilités
D'un droit à trois jours de formation minimum par année
De 25 jours de vacances par année
De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments de l'institution.
Contact et envoi de candidatureContact pour informations sur la fonction : Lautaro Diaz, psychologue EMDM, au 021 314 31 65 ou son secrétariat, Mme Fatima Zekrya, au 021 314 35 28.
Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques, vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à vous rendre physiquement auprès de notre équipe e-recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche (contact : 021.314.85.70). Nous vous répondons du lundi au vendredi de 8h00 à 11h30 et 13h30 à 16h30.
Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.
Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.