Stage - Ingénieur Développeur Mobile RA H/F

Description de l'offre

À propos d’Atos

 

Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d’affaires annuel de plus de 11 milliards d’euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.

 

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

Contexte

 

Au sein de notre inno’lab, nous recherchons un(e) stagiaire pour venir renforcer notre équipe de développeurs d’applications dans le domaine de l’industrie 4.0.

 

Missions

 

Dans le cadre de la mise à jour récurrente de notre portefeuille d’applications de démonstration, vous serez amené(e) à développer une application mobile en réalité augmentée en utilisant la librairie AR Core.

 

Environnement technique

 

C++, C#, Android Studio, Xamarin, Unity, SVN, GTest

 

Profil recherché (H/F)

 

De formation Bac+5 en école d’ingénieur ou en université, avec de solides compétences en ingénierie logicielle, vous recherchez un stage d’une durée de 6 mois (dates variables selon la formation). Vous aimez le travail en équipe, et êtes moteurs dans la recherche de solutions innovantes. Vous maîtrisez l’anglais. Une proposition d’embauche en fin de stage est envisageable, sur le site de votre stage ou, si vous le désirez, dans toute autre région dans laquelle Atos recrute.

 

Chez Atos, nous voulons que tous nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être qui ils sont au travail. Nos processus du cycle de vie des employés sont conçus pour prévenir la discrimination à l'égard de nos employés sans égard à l'identité ou à l'expression sexuelle, à l'orientation sexuelle, à la religion, à l'appartenance ethnique, à l'âge, à la neurodiversité, au handicap, à la citoyenneté ou à tout autre aspect qui les rend uniques. Partout dans le monde, nous avons créé une variété de programmes pour ancrer la culture d'inclusion d'Atos, et nous travaillons dur pour nous assurer que tous nos employés ont une chance égale de contribuer et de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.