Apprenti(e) responsable moyen de production d’assemblage de carte électronique(f/h)

Description de l'offre

Job Description:

  

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? 

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation. 

Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) responsable moyen de production d’assemblage de carte électronique(f/h) » vient de s'ouvrir au sein de AIRBUS AVIONICS & SIMULATION sur son site de TOULOUSE SAINT-MARTIN . 

Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département « Produits électronique » en charge de la fabrication des calculateurs de commande de vol pour les programme Airbus Cet apprentissage consistera à: découvrir et apprendre le métier de responsable moyen production assemblage carte électronique

Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 1 an. 

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. 

Tâches et responsabilités: 

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes:

· 
Développer et mettre au point des programmes pour les moyens de fabrication de cartes électronique (SMT, four de refusion, inspection optique , inspection RX, press-fit, vernis etc..)

· 
Participer aux projet d'investissement de nouveaux moyens (spécification, achat, installation, qualification, mise en service)

· 
Proposer et mettre en œuvre des améliorations de processus industriel

Compétences & Prérequis : 

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +3 dans le domaine de la Conception et Production de Systèmes Électroniques pour un apprentissage d’une durée de 1 an

Vous avez les connaissances et compétences suivantes : 

· 
Procédés d’assemblages de cartes électroniques 

· 
Méthodique et rigoureux

· 
Travail en équipe

● Compétences linguistiques : 

Anglais : avancé

Français : négociation

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. 

Notre processus de sélection 

L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. 

Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

  

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Operations SAS

Employment Type:
Apprenticeship

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Experience Level:
Student

Job Family:
Electronical manufacturing

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to  emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.