Chargée des Ressources Humaines
08-2018 - 11-2019 HR / Training Administration du personnel : Rédaction des contrats/avenants et divers courriers ; gestion de l'intégration des collaborateurs ; suivi des périodes d'essai ; mise en place de tableau de bords ; gestion des visites médicales ; réponses aux salariés et managers ; préparation des RC
Paie : Transmission des variables au service paie
Formation : Suivi des EDI et EP ; création, suivi et déploiement du plan de développement des compétences ; Taxe d'apprentissage (déclaration et versement)
Relations sociales : préparation et participation aux réunions DP ; mise en place du CSE sur 3 entités
Projets : Création d'un livret d'intégration ; participation au déploiement de la marque employeur ; formalisation des process en interne ; gestion des talents (revue avec les managers)