Coline Hanotte - WIZBII Coline Hanotte has published his/her professional profile on WIZBII. C H

Coline Hanotte

Analyste RH

27years • Paris

Summary

Après 3 ans d'alternance, un an chez Société générale en tant que chargée d'études rémunération, je suis à la recherche d'une nouvelle opportunité en tant qu'Analyste RH/Chargée d'études RH/Chargée de statistiques. A l'aise avec les chiffres et les bases de données complexes, j'aime créer des outils de pilotage (Suivi de MS, turnover, simulation budgétaire..), des reportings et produire des études et analyses. A l'écoute du marché, n'hésitez pas à me contacter pour avoir plus d'informations !

Skills

business objectExcelcontrôle de gestion social

Experiences

Chargée d’études rémunération et pilotage social [CDD]

12-2019 - NowHR / Training- Production d’indicateurs et de synthèses budgétaires - Création d’outils de pilotage / optimisation de différents reportings et indicateurs (Turnover, suivi de l’égalité H/F) - Veille sur l’application des accords sociaux - Pilotage de la surveillance permanente (Audit) - Support aux chargés d’études durant l’Evaluation Annuelle des Salaires (pricings, nuages de points) - Etudes statistiques ponctuelles

Chargée d’études rémunération - [Alternance]

08-2018 - 11-2019 HR / Training- Traitement, analyse des résultats de Benchmark externes et restitution des résultats aux différents périmètres - Réalisation d’outils pour le traitement des Benchmark internes et externes - Veille sur l’application des accords sociaux - Pilotage de la surveillance permanente (Audit) - Support aux chargés d’études durant l’Evaluation Annuelle des Salaires (pricings, nuages de points)

Chargée d’études RH/Contrôle de Gestion Sociale [Alternance]

09-2017 - 08-2018 HR / Training- Traitement, analyse des résultats de Benchmark externes et restitution des résultats aux différents périmètres - Réalisation d’outils pour le traitement des Benchmark internes et externes - Veille sur l’application des accords sociaux - Pilotage de la surveillance permanente (Audit) - Support aux chargés d’études durant l’Evaluation Annuelle des Salaires (pricings, nuages de points)

Chargée de missions Politique Emploi du Groupe France [Alternance]

09-2016 - 09-2017 HR / Training- Réalisation des rapports obligatoires de Manpower France (Bilan Social, Bilan HSCT, Bilan stagiaires) - Mise en place et pilotage des campagnes CESU (Campagne d’échange des billets périmés et campagne annuelle) - Réalisation des enquêtes obligatoires INSEE et DARES - Réalisation de statistiques et études diverses (RH / Effectifs / Rémunération) - Mise à disposition de données RH (extractions Business Object)

Education & training

MASTER RMDRH- IGS PARIS

2017 - 2019 Master, Titre d'ingénieur, Bac +5 Paris, FranceHR / Training

LICENCE PROFESSIONNELLE ASSISTANTE RH- Iut Paris Descartes

2016 - 2017 Paris, France, ParisHR / Training

DUT GEA- IUT de sceaux

2014 - 2016 Sceaux, Hauts-de-SeineConsulting

BAC ES- Lycée Louis Bascan

2011 - 2014 Rambouillet, YvelinesConsulting

My soft skills

Team player
Creative
Curious
Thorough

Languages spoken

  • English

    Intermediate

  • Spanish

    Intermediate

  • French

    Native language

My dreams

After graduating

Intégrer un service RH innovant et ambitieux

My Internet presence

Make every future a success.
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