UFLP365通年採用 春内定プロセス(カスタマーディベロップメント職)2018年版
Tokyo (Shinjuku-ku) Marketing
Job description
ユニリーバフューチャーリーダープログラム365 通年採用春 内定プロセス
春選考の本エントリーのご案内です。
ユニリーバの通年採用、ユニリーバ フューチャーリーダーズプログラム365(UFLP365)の春の内定プロセスが開始となります。
※ 一度応募されると、ユニリーバの他の時期の選考は一年間受けられなくなりますのでご注意ください。1年経っていれば、何度でも応募することは可能です。
応募方法がかなり複雑ですので、必ず添付のマニュアルを読んでからご登録頂く様にお願いいたします。添付ファイルに、本エントリー応募のためのリンクもございます。
また、本エントリー後のメールは皆様のメールアドレス宛に届きます。
迷惑メールに分類されてしまうこともございますので、必ずご確認ください。
<ご用意頂くもの>
TOEIC換算800点以上のスコアが応募の時点で必要です。証明書は後程提出して頂きます。スコアが取得できていない場合、応募ができませんのでご注意ください。
・TOEIC, TOEIC IP, CASEC 800点
・TOEFL iBT 88点
・TOEFL CBT 230点
・TOEFL PBT 570点
・TOEFL ITP 570点
・IELTS Overall 6.5
<選考プロセス>
※ それぞれの詳細は添付マニュアルをご確認ください。
11/2-3/7〆 本エントリーサイトへの個人情報登録
11/2順次-3/14〆 Pymetricsゲーム選考
11/2順次-3/21〆 デジタル面接選考
4月頭 順次 ディスカバリーセンター
4月下旬 最終選考・内定11/2以降にご応募された方は、春の採用プロセスで選考をさせて頂きます。