Assistant Coordinatrice Réseau Communicants Filiales EP (H/F)
CDI Boulogne-Billancourt (Hauts-de-Seine) Community Management
Description de l'offre
COURBEVOIE(PLD)-COUPOLE(FRA)
Description du poste
Contexte et environnement:
La Division de la Communication de l'Exploration-Production (EP) accompagne la réalisation des objectifs de la Branche en fournissant une assistance, des conseils et/ou un soutien aux équipes techniques et de management du Siège, des Groupes Projets et des Filiales.
Au sein de cette Division, le département Communication Sites & Filiales (CSF) fournit des moyens, des conseils et une assistance aux communicants de l'EP partout dans le monde afin d’assurer une cohérence d’action entre les sites, filiales, branche EP et Groupe.
Environnement du poste : multiculturel (interactions avec environ 40 filiales à l'étranger et avec les Sièges Paris et Pau). Travail en équipe nécessaire (interactions avec d'autres départements de la Com EP, d’autres branches et la Direction de la Communication Groupe).
Objectifs et activités de la Mission
Missions auprès du Réseau des Communicants Exploration-Production (environ 220 membres) :
• Participer à l'organisation du contenu des différents évènements (webinars, séminaires, team buildings, réunions diverses)
• Aider au marketing des actions et services de la Division de la Communication EP auprès du Réseau
• Contribuer à la rédaction, à la mise en forme de l'information et à la diffusion de celle-ci auprès du Réseau (posts, mise à jour, animation et suivi de la Communauté des Communicants de l’EP)
• Conseiller et guider nos communicants dans toutes leurs activités de Communication en fonction de leurs besoins et attentes
• Professionnaliser les activités de communication en veillant au respect des différentes directives, règles, chartes et consignes relatives aux activités de communication auprès des communicants de l'EP (Siège et filiales) en lien étroit avec la Direction de la Communication Groupe
• Contribuer à des projets ponctuels (ex : mise en place d'un "RDV" privilégié entre le Directeur de la Communication de la branche Exploration Production et les Directeurs de communication en filiales, etc...)
• Assister l'équipe Communication Sites & filiales dans ses projets transverses si besoin.
Missions auprès du service du Centre Scientifique et Technologique (CSTJF) de Pau & du Sud-Ouest :
• Participer au suivi et à la mise à jour du site WEB du site de Pau
• Contribuer à la rédaction d’articles sur le site WEB et sur le site WAT du site de Pau
Compétences qui seront développées durant cette expérience d’un an:
- Organisation
- expérience des outils digitaux
- rédaction
- sens des relations interculturelles
Réfèrence
31439BR
Pays
France
Durée du contrat
12
A propos de nous/Profil de l'entreprise
BETTER ENERGY NEEDS YOU
Donnez le meilleur de vous-même à l’énergie ! Rejoignez TOTAL : plus de 500 métiers différents dans 130 pays. Une entreprise responsable avec des standards de sécurité et d’éthique forts, des perspectives d’évolution de carrière variées, une culture de l’innovation et une mission partagée par les 100.000 collaborateurs du Groupe : rendre l’énergie meilleure jour après jour.
Profil recherché
Profil recherché
Vous êtes depuis peu diplômé(e) d'un Bac+4/5 en communication et êtes à la recherche d'une 1ère expérience dans ce domaine. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation temps plein (contrat de 12 mois comprenant une période de formation interne - métier, outils, langues…)
Connaissances et compétences requises
- Office 365
- In-Design
- Anglais courant
Savoir-être requis :
- anticipation
- forte capacité de travail et d’implication dans les projets
- écoute
- aisance relationnelle
- diplomatie
ATTENTION, CE POSTE NE S'ADRESSE PAS AUX PERSONNES A LA RECHERCHE D'UNE ALTERNANCE AVEC UNE ECOLE
Métier
Communication Spécialisée
Intitulé du poste
Assistant Coordinatrice Réseau Communicants Filiales EP (H/F)
Unité de temps
Mois
Branche
Exploration and Production
Région, département, localité
92 - Hauts-de-Seine
Domaine professionnel
Communication
Niveau d’expérience requis
0- 3 ans
Type d’emploi
CDD