Analyste reportings réglementaires confirmé(e)-(H/F)

Description de l'offre

Vos missions au quotidien

Vous avez envie de développer une vision transversale de nos activités, d'échanger avec une grande diversité d'interlocuteurs et de développer des compétences normatives réglementaires ? En tant qu'Analyste reportings réglementaires, vous serez le/la garant(e) du respect des principes, des normes et procédures du Groupe et serez un(e) expert(e) sur votre périmètre d'intervention.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

·  Participer aux travaux d'arrêtés trimestriels des reportings réglementaires du Groupe transmis au superviseur (COREP, FINREP, etc.)
·  Produire des analyses pour les métiers à partir de bases de données et de travaux de requêtage et les restituer sous forme d'outils dynamiques tels que Power BI
·  Définir les indicateurs de mesure de la qualité des reportings pour la Direction Financière et la Direction des Risques

·  Accompagner les métiers du Groupe dans l'optimisation de leurs ressources rares

Et si c'était vous ?

·  Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en école de commerce, école d'ingénieur ou université, avec une expérience de 5 ans minimum sur une fonction financière ou risque, idéalement dans le secteur de la Banque
·  Les normes IFRS, la comptabilité bancaire et les produits financiers (dette obligataire, repos, prêts/ emprunts de titres, refinancement interne, dérivés de taux et change, d'actions, etc.) n'ont plus de secret pour vous
·  Vous disposez d'une bonne connaissance d'Excel et du PO ainsi que de compétences en requêtage pour l'exploitation de bases de données
·  Rigoureux(se), curieux(se) et autonome, vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse et aimez prendre des initiatives

·  Last but not least : you're fluent in English

Plus qu'un poste, un tremplin

La dimension stratégique des informations que vous traiterez ainsi que les relations que vous entretiendrez avec le superviseur, les métiers et les directions centrales vous donneront de réelles perspectives d'évolution dans l'ensemble du Groupe, notamment vers les métiers de Contrôleur de gestion, Contrôleur financier, Expert normatif ou Pilote des ressources rares au sein des métiers du Groupe.

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d'avoir un impact positif sur l'avenir.

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise.
Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité sexuelle ou de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Référence: 19000YAL
Entité: Fonctions centrales groupes
Date de début: Immédiat
Date de publication: 05/08/2020