Offers “SNCF”

Expires soon SNCF

Expert(e) Conception Passages à Niveau (F ou H)

  • CDI
  • Saint-Denis (Seine-Saint-Denis)
  • Design / Civil engineering / Industrial engineering

Job description



Vos missions

Vous intégrez le Département de la Signalisation Ferroviaire dans le domaine de la conception fonctionnelle détaillée des systèmes de signalisation (postes d’aiguillage, passage à niveau, Ligne à Grande Vitesse, contrôle de vitesse, …).

Vos missions: 

·  Concevoir et vérifier les documents de principes généraux en relation avec les besoins fonctionnels exprimés dans le cadre du développement de nouveaux systèmes et dans le cadre de l’évolution des systèmes existants
·  Faire évoluer le référentiel plus particulièrement en lien avec les systèmes d’annonce des Passages à niveaux (PN) et Traversées Voies Piétons (TVP). Assurer la veille de ce référentiel
·  Assurer un rôle de conseil auprès des Ingénieries Régionales et nationales
·  Participer à des groupes de travail ou projets de recherches pour des systèmes innovants d’annonce et de sécurisation de Passages à Niveau.

Vous êtes au centre de la signalisation ferroviaire et en interaction avec tous les acteurs de SNCF Réseau.

Contexte

Vous souhaitez contribuer à garantir la sécurité, la qualité du réseau et la fluidité du trafic ferroviaire ? Rejoignez l’aventure SNCF Réseau !

Horaires

forfait jour

Profil recherché

·  Ingénieur/Technicien à formation à dominante Génie électrique/automatisme ou généraliste avec 10 ans d'expérience
·  Bonne connaissance du fonctionnel des installations de signalisation
·  Bonne connaissance des systèmes d’annonce existants

 

Compétences et Qualités souhaitées

·  Esprit d’analyse et de synthèse, Autonomie, Esprit d’initiative, Curiosité, Créativité, Force de proposition, Aisance orale et rédactionnelle

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rétributions & Avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise . Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.

Utilisation de vos données personnelles

Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos données personnelles renseignées sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les équipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez à tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos données directement depuis votre compte candidat (NB : cas de suppression, vos données feront l’objet d’un archivage avec accès restreint pour une durée de 5 ans conformément à l’article L1134-5 du code du travail.)
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