Alternance - Chargé de marketing et communication - Bac+4/5 - Grenoble (38) - H/F

Description de l'offre

A propos de Schneider Electric

Schneider Electric mène la transformation numérique de la gestion de l'énergie et des automatismes dans le résidentiel, les bâtiments, les centres de données, les infrastructures et les industries. Présent dans plus de 100 pays, Schneider Electric est le leader incontesté de la gestion électrique – moyenne tension, basse tension et énergie sécurisée, et des systèmes d'automatismes. Nous fournissons des solutions d'efficacité intégrées qui associent gestion de l'énergie, automatismes et logiciels. Ainsi nous répondons chaque jour aux besoins de chacun, partout et à tout instant, pour enrichir la vie, Life is On*.

www.schneider-electric.fr

*la vie s'illumine

Environnement


Au sein de l'équipe marketing de l'activité de Services Distribution Electrique France de Schneider Electric, la mission de l'apprenti(e) sera d'accompagner les équipes marketing et vente sur la communication externe et la promotion digitale des offres de services à la base installée haute tension.
· Mise à jour et animation des sites web Schneider et Transfo Services
· Création et adaptation de la documentation promotionnelle
· Création de vidéo promotionnelles
· Organisation de la bibliothèque de documentation en liaison avec les Gérants d'Offres
· Connexion avec l'équipe marketing communication dans les campagnes promotionnelles
· Campagnes réseaux sociaux

Le poste est basé à : Grenoble

Profil recherché

Qualifications :

Profil Recherché



Bac+4/5 – Ecole de Commerce/Marketing/Communication

Pré-requis :


·  Connaissances de base en marketing
·  Experience de l'utilisation du digital et des réseaux sociaux
·  Rigeur, Dynamisme
·  Appétence pour un environnement technique et désir d'apprendre

Durée du contrat : 2 ans

Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
Schneider Electric favorise la diversité et recrute sans discrimination.