ASSISTANT DE MANAGER (H/F) EN ALTERNANCE

Description de l'offre

Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre entreprise partenaire spécialisée dans la sécurité et solutions réseaux recrute un Assistant de Manager (H/F) en contrat de professionnalisation de deux ans.

Vos missions, polyvalentes et professionnalisantes, vous permettront notamment d'être en charge de :

1/ TRAITEMENT ADMINISTRATIF ET ACCUEIL

- Création fiche client si nouveau client : envoyer formulaire d'ouverture de compte au client et créer sa fiche dès réception du formulaire complété
- Préparer le dossier papier en complétant la fiche projet.
- Transmettre le délai au client
- Accueil physique et téléphonique
- Traitement des notes de frais des salariés
- Archivage et classement


2/ CONSULTATIONS FOURNISSEURS :

- Envoyer consultations aux fournisseurs pour demandes de prix
- Centraliser les réponses, et compléter le tableau des consultations

3/ MARKETING :

- Mise à jour fichier clients/prospects (mails, n° de tél erronés à corriger)
- Recherche idées de goodies
- Organisation de séminaires
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Profil recherché

Désireux de vous former et vous perfectionner au métier d'Assistant(e) de Manager, vous êtes doté(e) d'une très bonne communication écrite/orale et êtes accoutumé(e) aux principaux outils bureautiques. Vous êtes titulaire d'un Bac ou en cours d'obtention.

À propos de Sarl Issec Pigier Toulouse

Pigier Toulouse c'est un Centre de Formation certifié OPQF et qui dispense des formations en alternance du BTS au Bac + 5 (Diplômes d'Etat et Titres Certifiés RNCP).
Les formations Pigier vous préparent aux métiers de l'Assistanat, de la Comptabilité, de la Banque, du Commerce et de la Vente, des Ressources Humaines et du Secrétariat Médical.
La qualité de notre enseignement et nos partenariats avec les plus grandes entreprises de Midi Pyrénées contribuent à l'insertion professionnelle de nos étudiants.
De plus, l'offre de formation professionnelle continue (CIF, CPF, etc.) en bureautique, techniques administratives, comptabilité et gestion est un atout majeur pour répondre efficacement aux exigences du marché de l'emploi local.