Assistant Prix Rentabilité H/F

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Rejoindre le Groupe PSA, c'est intégrer une entreprise automobile française d'envergure mondiale, forte d'un héritage industriel de plus de 200 ans, qui contribue à écrire l'histoire du monde automobile. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, le Groupe offre un cadre de travail à la fois stimulant et enrichissant. Pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe PSA entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde. Grâce à un formidable esprit d'équipe et à une stratégie clairement définie, le Groupe fait preuve d'exigence, d'audace et d'agilité, prenant acte des changements clés pour l'automobile de demain.
Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents, n'hésitez plus, rejoignez-nous !

Référence

2019-4805  

Description du poste

Filière/Métier

Gestion coûts finance / Banque - Autre

Intitulé du poste

Assistant Prix Rentabilité H/F

Contrat

Apprentissage

Description de la mission

Au sein de la Direction du Contrôle de Gestion du groupe, sous la responsabilité du Contrôleur Prix Rentabilité et sur le périmètre des marchés européens concernés, l'apprenti aura pour missions principales de :
1/ Participer à la validation, au titre de la gestion, des prix de ventes (versions et options) des véhicules neufs :
- Analyser les propositions faites (pricing et rentabilité) par les Directions Commerciales via les dossiers prix.
- S'assurer que le niveau de marge résultant des dossiers prix est en adéquation avec les hypothèses budgétaires du groupe.
- Etre force de proposition dans l'optimisation des dossiers prix, le tout visant à maximiser la marge du groupe.
- Calculer et garantir les impacts prévisionnels des évolutions de prix de vente sur les résultats de la marque.
2/ Pour le périmètre de pays et de véhicules concerné, assurer la bonne facturation des véhicules entre la société mère et les filiales européennes ou importateurs :
- Saisir les prix de vente et/ou de transfert issus des dossiers prix dans PVN (logiciel spécifique piloté par le service)
- Traiter les "anomalies" de facturation
3/ Co-animer la mise à jour de l'obeya du service (indicateurs opérationnels, de type KPI)
4/ Réaliser des études transversales et analyses diverses de synthèse (yc audits filiales).
5/ Participer à la maintenance, à l'amélioration et au développement des outils informatiques et systèmes d'informations propres au service.

Profil recherché

Profil

Profil technique :
Bonnes connaissances en contrôle de gestion
Très bon niveau d'Excel
Bon niveau de VBA (macros) et Notions d'Access

Profil comportemental :
Rigueur, organisation
Esprit d'analyse et de synthèse
Sens critique
Qualités relationnelles
Disponibilité et réactivité

Intérêt pour le produit automobile et ses enjeux commerciaux

Durée du contrat

24 mois