Offers “Procter & Gamble”

Expires soon Procter & Gamble

Abschlussarbeit “Produktions- und Laborlogistik: Ermittlung und Implementierung eines optimierten Equipment-Layouts“ (m/w/d)

  • Doktorarbeit
  • Marktheidenfeld, GERMANY

Job description

DEIN ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER

P&G wurde vor 185 Jahren als Seifen- und Kerzenhersteller gegründet und ist heute ein führendes Konsumgüterunternehmen. Wir sind die Heimat von kultigen, vertrauenswürdigen Marken, die 5 Milliarden Verbraucher weltweit berühren und das Leben auf kleine, aber sinnvolle Weise ein wenig einfacher machen.

Wir möchten, dass Du Dein Wissen, Deine Kreativität und Deine Leidenschaft einbringst, um dich unseren engagierten Teams anzuschließen, die uns geholfen haben, zu einem globalen Unternehmen zu werden.

Unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital: Mit unserer Philosophie der internen Förderung legen wir großen Wert auf die Entwicklung unserer Mitarbeiter und sind bestrebt, Talente von Weltklasse zu finden und zu fördern. Lerne von unseren inspirierenden Führungskräften, gestalte unsere unterstützende und einladende Kultur und stelle Deine persönliche Entwicklung in den Mittelpunkt Deiner Arbeit!

Das Labor im Werk Marktheidenfeld ist Teil der Qualitäts-Organisation und eng in die globale QA Organisation eingebunden. Vor dem Hintergrund einer stark wachsenden Produktkomplexität expandiert das Labor. Es wird Deine Aufgabe sein, alle existierenden und zukünftigen Anforderungen an das Testing-Equipment des Labors zu analysieren und im Rahmen eines laufenden Entwicklungsprojektes ein optimales Equipment Layout zu finden und umzusetzen. Die Abschlussarbeit kann dabei sowohl in Deutsch oder Englisch verfasst werden.

Was bieten wir

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Vom ersten Tag einen interessanten und für das Unternehmen wichtigen Job in einem tatsächlich internationalen und multifunktionalen Unternehmen.

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Du wirst schon in der Abschlussarbeit an einem wichtigen und tatsächlich geschäftsrelevanten Thema arbeiten. Dabei kannst du auch die Möglichkeit bekommen, die Ergebnisse Deiner Arbeit selbst umzusetzen.

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On-the-job-training in Verbindung mit einem umfangreichen Portfolio persönlicher Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.

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Eine dynamische und von Respekt geprägte Arbeitsumgebung – Mitarbeiter:innen stehen im Mittelpunkt von allem was wir tun, wir würdigen alle Mitarbeiter:innen und unterstützen Eigeninitiative, fördern Flexibilität und Work-Life-Balance.

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Ein attraktives Gehalt und Entlohnungssystem.

Qualifications

Wen suchen wir

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Du bist auf der Suche nach einer praxisorientierten Herausforderung für Deine Bachelor- oder Masterarbeit oder eine vergleichbare Studienarbeit.

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Studierende im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau oder Wirtschafsingenieurwesen oder vergleichbare Studiengänge.

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Vertiefung oder Wissen im Bereich Produktionslogistik ist wünschenswert.

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Du hast die Unterstützung eines Lehrstuhles deiner Universität, Fachhochschule oder vergleichbar für die Arbeit.

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Du verfügst über starke Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten.

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Du arbeitest eigenständig, flexibel und aufgeweckt.

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Gute Englisch- und Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

BEWERBUNG

Um Dich optimal auf unser Online-Assessment und die Vorstellungsgespräche vorzubereiten, solltest Du unseren Bewerbungsprozess vollständig verstehen.

Bitte stelle sicher, dass Du bereit bist:

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Lebenslauf als separates Dokument

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Anschreiben für die spezifische Stelle, auf die Du dich bewirbst

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Kopie des Abiturzeugnisses sowie eine Kopie des Bachelor- und Masterabschlusses (falls zutreffend) und eine Abschrift

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Kopie relevanter Arbeits-, Praktikums- und Volontärszeugnisse oder Referenzschreiben

Bitte lade alle Dokumente im Feld "CV/Resume" hoch. Unvollständige Bewerbungen können zu Verzögerungen im Einstellungsprozess führen.

 

EQUALITY & INCLUSION

P&G ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, bei dem Respekt, Vielfalt und Einbeziehung die Eckpfeiler unserer Kultur sind. Wir schaffen ein Unternehmen, in dem alle Menschen den gleichen Zugang und die gleichen Chancen haben, zu lernen, zu wachsen, erfolgreich zu sein und sich zu entwickeln. Wir diskriminieren nicht aufgrund der Rasse, der Religion, der Hautfarbe, des Geschlechts, der sexuellen Orientierung, der sexuellen Identität, des Alters, des Familienstands, des Veteranenstatus, des Behindertenstatus oder eines anderen gesetzlich geschützten Faktors.

P&G stellt sicher, dass Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren teilzunehmen. Bitte folge diesem Link , um mehr darüber zu erfahren.

Make every future a success.
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