Stage - Chargée - Chargé de missions Ressources Humaines F/H

Description de l'offre

about the role

Sous la responsabilité de votre tuteur-trice, vous contribuerez à la construction de la stratégie Emploi et Compétences de la Direction Orange en :

- Analysant les données descriptives des bassins d'emploi.

- Contribuant à l'élaboration des dossiers présentés aux instances de gouvernance (comité territorial à l'emploi, instances représentatives du personnel…).

- Animant des groupes de travail avec les pilotes de l'emploi des unités opérationnelles.

-  Réalisant l'analyse prospective de l'évolution des fonctions supports (RH, communication, controlling, immobilier…)

about you

 Bac+4 Bac+5 en Ressources Humaines , vous êtes à la recherche d'un stage de fin d'études d'une durée de 6 mois.

Vous êtes en capacité de travailler en transverse et en mode projet.

Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse, une intelligence relationnelle,  une curiosité et vous savez être autonome.

Vous maîtrisez des outils bureautiques.

additional information

Vous intégrez une équipe récemment constituée dans laquelle vous pourrez exprimer vos idées.

Ce stage vous permettra d'acquérir une vision globale et stratégique des politiques RH. Vous travaillerez au contact des acteurs terrain d'un grand opérateur de télécommunications.

department

La Direction Orange (DO) Grand Nord Est  assure le pilotage des activités opérationnelles d'Orange sur le territoire des régions des Hauts de France et du Grand Est.

Le département Stratégie Emploi et Compétences de la Direction des Ressources Humaines a pour mission de définir, sur le territoire Grand Nord Est, la stratégie Emploi et Compétences, en déclinaison du plan stratégique d'Orange France et de développer une vision prospective de l'évolution des activités et des besoins en compétences.

Il accompagne les unités opérationnelles dans la mise en oeuvre des orientations stratégiques et des plans de transformation associés.

contract

Stage