RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ADJOINT H/F

Description de l'offre

Description du poste

·  Profil principal

Ressources humaines

·  Intitulé du poste

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ADJOINT H/F

·  Type de contrat

CDD

·  Temps de travail

Temps plein

·  Lieu

ARGENTRE DU PLESSIS

Activités / Missions

Nous recrutons 1 Responsable Ressources Humaines H/F.

Membre de la Direction des Ressources Humaines, et en lien étroit avec la Direction du site, vous organisez, animez et coordonnez la mise en œuvre et le suivi de la politique ressources humaines de la Société au sein de votre établissement.

Vous intervenez dans plusieurs domaines:

1) Gestion des Ressources Humaines
Vous gérez et animez les dossiers liés aux missions qui vous qui vous incombent : recrutement et intégration, formation, gestion des effectifs et des emplois du personnel et gestion des carrières et des compétences.

2) Administration du personnel
-Vous préparez tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel et en garantissez la fiabilité.
-Vous êtes garant(e) de la tenue/mise à jour des dossiers individuels administratifs pour chaque salarié.
-Vous suivez le Plan de Sauvegarde de l'Emploi

3) Conseil / Support aux opérationnels
-Vous apportez votre soutien aux managers dans l'application du droit du travail et dans le développement des équipes (recrutement, gestion des carrières, etc.).
-Vous accompagnez les managers dans leurs décisions relatives aux RH, les aider à intégrer la variable RH dans leurs décisions.
-Vous veillez à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH.

Salaire mensuel : selon profil + prime sur objectif + prime de fin d'année + intéressement - Mutuelle d'entreprise et système de prévoyance avantageux

Contrat : CDD

Profil recherché

·  Niveau d'études min. requis

Bac + 5

·  Formation / Diplôme

5 - MASTER 1

·  Expérience requise

de 2 à 3 ans

·  Compétences

GENERALISTE RH

Profil

De formation Bac + 4/5 en RH, votre expérience opérationnelle de 2 ans minimum vous a permis de découvrir l'ensemble de la fonction RH.
Rigoureux/se et réactif/ve, ouvert(e) et communicant(e), impliqué(e) sur le terrain, vous êtes force de proposition.