Stage Talent Specialist

Description de l'offre

Je me présente, je m’appelle Stéphanie
J’voudrais bien agrandir mon équipe, à Pariiiiiis
Tu es souriant, tu es compétent
Mais surtout tu es convaincant

J’suis DRH, j’travaille chez Micropole
J’veux qu’on recrute et que ça tourne bien, tourne bieeen
Rejoins donc une équipe dans le vent
Sympathique et motivante
Pour recruter les meilleurs talents

Et partout sur LinkedIn, jveux qu’on parle de nous
Que les CV affluent, qu’ils se jettent sur nous
Que des profils qui tuent
Pour rejoindre nos BU… ♫


Maintenant que tu as la chanson dans la tête, tu as compris que nous recherchons un(e) Talent Specialist pour rejoindre le Groupe Micropole !
Au sein de l’équipe Recrutement & Marque Employeur, ton rôle sera de convaincre les meilleurs talents de rejoindre nos équipes.
Tes missions :
Identifier les besoins et définir les postes en relation avec nos opérationnels
Etre acteur et force de proposition sur la stratégie de recrutement
Etre autonome sur l’intégralité du processus de recrutement, de la chasse sur les différents jobboards et réseaux sociaux à l’intégration du collaborateur
Formaliser les propositions d’embauche, et assurer le suivi contractuel
Entretenir les échanges avec l’ensemble de tes interlocuteurs et avoir le sens de la négociation

Profil recherché

De formation Bac +5 (Master/Ecole de Commerce), tu es dynamique, curieux, créatif, tenace, motivé par le challenge et les résultats, et doté d’un excellent relationnel

Si pour toi l’esprit d’équipe et le challenge sont deux éléments essentiels à ton épanouissement, ne cherche plus, je pense qu’on va s’entendre J envoie ton CV à myjob@micropole.com

Depuis 2015, Le Groupe Micropole est labellisé Happy Trainees et happy at Work for Starters.
En 2018, le Groupe est une nouvelle fois propulsé dans le top 10 des entreprises françaises où il fait bon démarrer sa carrière !

À propos de Micropole

Fondé il y a plus de 25 ans, Micropole est un groupe international spécialisé en conseil et technologies innovantes. Notre différence et notre valeur ajoutée : savoir conjuguer expertises et talents.

Au quotidien, nos experts métiers et consultants travaillent autour de 3 grands métiers complémentaires :
- la Transformation Digitale
- le Pilotage de la Performance
- la Gouvernance des Données

Leurs compétences de spécialistes permettent un accompagnement global des projets de nos clients et nous rendent capables d'adresser les directions métiers grands comptes.

Stratégiquement implanté en Europe et en Asie, Micropole s'appuie sur le savoir-faire de 1100 collaborateurs.