Comptable-Général

Job description

Les marques du groupe Marriott International incluent JW Marriott et Marriott Hotels.

Marriott Hotels , la marque phare de Marriott International avec plus de 500 établissements à l'échelle mondiale, œuvre à la promotion de l'art du bien recevoir hôtelier, dans le but d'offrir à nos visiteurs une expérience mémorable. En tant qu'hôte Marriott Hotels, vous apportez votre contribution à cet engagement de par une offre de services premium répondant à un style sophistiqué aux détails travaillés. Forts de vos compétences et votre imagination, nous innoverons ensemble pour réinventer le voyage de demain.

JW Marriott s'intègre dans la branche luxe de Marriott International avec plus de 70 magnifiques propriétés dans les villes-clés, points d'entrée et hauts lieux de villégiature du monde entier. Nos associés y proposent un service authentique, chaleureux et sophistiqué au sein d'une atmosphère de confort luxueux contribuant à l'épanouissement du personnel et des hôtes.

Desired profile

R�sum� des fonctions

Contr�ler l'exactitude des chiffres, reports et documents. Organiser, assurer la s�curit� et g�rer l'ensemble des livres de comptes, des dossiers, de la tr�sorerie et �quivalents de tr�sorerie dans le respect des politiques et proc�dures. Enregistrer, stocker, avoir acc�s � et/ou analyser des informations financi�res informatis�es. Classer, coder et synth�tiser des donn�es chiffr�es et financi�res afin de compiler et de conserver des donn�es financi�res dans des journaux, grands livres et/ou sur ordinateur. Pr�parer, tenir � jour, analyser et diffuser des tableaux et rapports statistiques, financiers, comptables, d'audit ou de paie. Mener � bien les proc�dures et pr�parer les rapports de fin d'exercice selon les instructions. Pr�parer, v�rifier, rapprocher et �diter les notes, factures et extraits de compte en fonction des proc�dures de la compagnie. Encaisser les sommes dues et r�gler les factures fournisseurs, et suivre les paiements jusqu'� leur terme. Pr�parer les d�p�ts quotidiens de l'argent liquide re�u de l'ensemble des employ�s affect�s � la manipulation de l'argent. Documenter, g�rer, communiquer et pr�venir les diff�rences de caisse. Pr�parer, tenir � jour et g�rer l'ensemble des transactions de caisse. Respecter l'ensemble des politiques et proc�dures de la cha�ne�; s'assurer de porter un uniforme de travail propre et complet�; avoir une apparence soign�e et professionnelle en tout temps sur les lieux de travail�; respecter la confidentialit� dans la diffusion d?informations propres � la banni�re et/ou � l?h�tel�; prot�ger tous les biens de la compagnie�; prot�ger la vie priv�e et la s�curit� des clients et des collaborateurs. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication�; pr�parer et corriger avec pr�cision et exhaustivit� des documents r�dig�s�; r�pondre au t�l�phone en employant le langage appropri�. D�velopper des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs�; s?unir et s?entraider afin d?atteindre les buts communs�; �couter et r�pondre de fa�on appropri�e aux probl�mes des autres employ�s. D�placer, soulever, porter, tirer et placer des charges pesant 4,5�kilos maximum de fa�on autonome. Effectuer toutes les autres t�ches demand�es par les responsables et qui correspondent au poste.

Marriott International est une entreprise qui s'engage en faveur de l'�galit� professionnelle, qui veut donner � chacun sa chance et qui favorise une culture ��inclusive��.