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LVMH - Management de l'innovation et développement de l'activité H/F

  • Alternance
  • Paris (Paris)

Description de l'offre

Société : Parfums Christian Dior France
Secteur d'activités : Parfums & Cosmétiques
L'activité de LVMH Recherche s'étend en amont, de la connaissance fine de la peau et des utilisateurs de cosmétiques, à la création de formulations aptes à l'industrialisation, en aval. Tout au long du processus, l'innovation s'exprime dans les ingrédients, les formulations et les procédés que nous élaborons, unis dans un même objectif : la création de nouvelles solutions de beauté.
 
Le processus d'innovation LVMH Recherche s'appuie sur une approche agile et décloisonnée de l'innovation, dont les
principaux piliers sont : l'orientation consommateurs, le partage d'une vision stratégique forte, l'intelligence collective,
l'adaptation en permanence sur la base de l'expérience.
 
Notre écosystème d'innovation regroupe des équipes pluridisciplinaires, situées dans différents Départements de
l'organisation et fédérées autour d'objectifs stratégiques communs. Ces équipes agissent de manière coordonnée au
sein de l'écosystème, selon des modes de gouvernance établis.
Leur périmètre d'action inclut : l'émergence d'idées à partir de techniques créatives, l'identification de concepts
produits différenciants, la réalisation de prototypes et l'obtention de preuves de performance (POCs).
 
La mission proposée est directement rattachée au pilote opérationnel de la démarche, dont le rôle est de coordonner
et animer cette démarche « pionnière » en lien avec l'équipe de Direction.
De manière générale, elle consiste à apporter le support méthodologique et les outils nécessaires à l'action des
équipes, et à faciliter leur appropriation au quotidien par des actions d'accompagnement ciblées.
En particulier :
- accompagnement du mode agile au sein de l'écosystème (process, gouvernance, outils)
- formalisation de supports méthodologiques, à partir de la capitalisation de l'expérimentation "terrain"
- reporting pour le suivi des portefeuilles de projets
- animation interactive via les outils collaboratifs
- contribuer à diffuser l'état d'esprit agile (initiatives, empowerment), par des réalisations concrètes

Profil recherché

Expérience requise : Débutant
- Formation initiale : Bac + 5 : Ingénieur Cosmétologie, Chimie ou Biologie
- Compétences spécifiques : Management de projets, Mode collaboratif et agile, Formulation, Maîtrise du Pack Office dont Share Point
- Compétences clés :
- Qualité relationnelle
- Agilité à travailler avec différentes équipes transverses
- Esprit curieux, ouvert, créatif avec une vraie motivation pour l'innovation
- Rigueur
- Sensibilité à la mode, au luxe et aux cosmétiques
 
 

Faire de chaque avenir une réussite.
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