Manager Commerce évolutif Région Ouest H/F

Description de l'offre

Le poste est en CDI, statut cadre. Pour cette opportunité vous êtes mobile sur tout ou partie de la Bretagne et Pays de Loire (5/6 magasins). Après une période d'intégration et de formation d'environ 6 mois, vous prendrez vos fonctions dans un magasin de la région Ouest.
En tant que Leader Commerce au sein du Comité de Direction de votre magasin, vous êtes le garant de la performance commerciale et de la satisfaction client sur votre secteur.
VOTRE TERRAIN DE JEU :
Un ou plusieurs rayons du magasin (4 à 12M d'€ de CA) // Management d'une équipe de 4 à 10 collaborateurs selon le magasin.
LES GRANDS AXES DE VOTRE MISSION :

Management d'équipe : vous accompagnez votre équipe, développez vos Hommes et les fédérez autour de projets communs et innovants, afin de développer la performance et la satisfaction clients ;
Business Partnership & Stratégie : Membre du Comité de Direction Magasin, vous participez à l'élaboration et la mise en place de la stratégie du magasin sur différents volets (commercial, humain, etc.). Vous contribuez également au développement des stratégies commerciales de l'entreprise en relation avec le Marketing et la Centrale d'Achat ;
Business Development : vous construisez avec votre équipe la dynamique commerciale de votre secteur pour répondre aux besoins de nos clients, et performer dans vos résultats ;
Marketing : vous êtes responsable de la politique marketing de votre marché (choix des gammes, animation commerciale, etc.) ; vous travaillez en collaboration avec les équipes du Marketing et de la Centrale d'Achat en leur apportant votre expertise opérationnelle ; vous testez, innovez, améliorez l'existant, et contribuez ainsi à enrichir l'offre produits, les concepts ou le merchandising.

Profil recherché

Leader d'équipe, vous justifiez d'une expérience managériale réussie de minimum 2 ans (cadre associatif, sportif ou professionnel).
Passionné(e) par le Commerce et la Relation Clients, vous avez un goût prononcé pour l'opérationnel.
Entrepreneur dans l'âme, vous faîtes preuve d'innovation et de pragmatisme.
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors cette mission est faite pour vous !
On peut en parler ! C'est sans engagement ;-)
Vous pouvez me contacter directement sur LinkedIn -Marie BERTON- ou à

OPPORTUNITÉS D'ÉVOLUTION
La réussite à ce poste sera un formidable tremplin pour évoluer vers d'autres postes de direction, en magasin, en entrepôt, au siège ou à l'international dans un groupe de plus de 110.000 collaborateurs.}

À propos de Leroy Merlin

Qui sommes-nous? Leroy Merlin en vidéo
Votre mission ?

Le poste est en CDI, statut cadre. Pour cette opportunité vous êtes mobile sur tout ou partie de la Bretagne et Pays de Loire (5/6 magasins). Après une période d'intégration et de formation d'environ 6 mois, vous prendrez vos fonctions dans un magasin de la région Ouest.
En tant que Leader Commerce au sein du Comité de Direction de votre magasin, vous êtes le garant de la performance commerciale et de la satisfaction client sur votre secteur.
VOTRE TERRAIN DE JEU :
Un ou plusieurs rayons du magasin (4 à 12M d'€ de CA) // Management d'une équipe de 4 à 10 collaborateurs selon le magasin.
LES GRANDS AXES DE VOTRE MISSION :

Management d'équipe : vous accompagnez votre équipe, développez vos Hommes et les fédérez autour de projets communs et innovants, afin de développer la performance et la satisfaction clients ;
Business Partnership & Stratégie : Membre du Comité de Direction Magasin, vous participez à l'élaboration et la mise en place de la stratégie du magasin sur différents volets (commercial, humain, etc.). Vous contribuez également au développement des stratégies commerciales de l'entreprise en relation avec le Marketing et la Centrale d'Achat ;
Business Development : vous construisez avec votre équipe la dynamique commerciale de votre secteur pour répondre aux besoins de nos clients, et performer dans vos résultats ;
Marketing : vous êtes responsable de la politique marketing de votre marché (choix des gammes, animation commerciale, etc.) ; vous travaillez en collaboration avec les équipes du Marketing et de la Centrale d'Achat en leur apportant votre expertise opérationnelle ; vous testez, innovez, améliorez l'existant, et contribuez ainsi à enrichir l'offre produits, les concepts ou le merchandising.