Community Manger

Description de l'offre

Chez Autobonplan, on recherche un assistant chef de projet digital / community manager pour un stage Bouguenais (Nantes).

Lancée est 2015, Autobonplan est la filiale digitale du Groupe Jean Rouyer, 5ème Groupe de distribution auto. en France. Au sein de notre Groupe (70 établissement dans l'Ouest), Autobonplan a une double casquette : s'imposer comme la marque de voiture d'occasion du Groupe et développer la vente de voiture en ligne dans toute la France, avec son équipe e-commerce dédiées. Au sein d'une équipe jeune basée à Nantes, votre objectif sera d'accompagner l'équipe webmarketing en participant au développement de l'activité digitale.Vous aurez pour missions :

- La mise en place et optimisation des campagnes digitales sur différents supports : Facebook Ads, Google Ads, RTB, linkedIn, Twitter, ...
- L'animation des réseaux sociaux : Facebook, Instagram et Linkedin principalement.
- La rédaction d'articles de blog et de contenu SEO
- Participation à la mise en place du nouveau site web Autobonplan

Cette liste de tâches est non exhaustive, chez Autobonplan on est polyvalent ! ;-) A proximité de Nantes, rejoignez une équipe dynamique, dans une ambiance start-up.>

Profil recherché

Nous recherche un nouveau talent de formation bac +2 à +5 en communication, digital, marketing ... Vous êtes une graine de super héro en matière de rédaction Une bonne dose de curiosité digitale et médias sociaux Et surtout, un esprit d'initiative, et un bon relationnel Rejoignez la team Autobonplan !

Les + quand tu intègres la team - Des afterworks
- Petit déjeuner hebdo. pour terminer la semaine en beauté
- Trottinette de fonction
- Foot en salle entre collègues

À propos de Jean Rouyer Automobiles

Le Groupe Jean Rouyer Automobiles est le 5ème acteur le plus important de la distribution automobile en France. Nous représentons 70 établissements dans l'Ouest, pour 15 marques auto. Aujourd'hui, nous sommes plus de 1700 collaborateurs dans près de 15 départements, une communauté riche de sa diversité de compétences, de parcours et de profils. Notre point commun Nos valeurs : la rigueur, le travail, la sociabilité, l'appartenance et surtout la bienveillance.