Chef de Secteur GMS (H/F) région Parisienne (92/78/94)

Description de l'offre

Nous recherchons un(e) :
Chef de Secteur GMS (H/F) région Parisienne (92/78/94)


Votre rôle parmi nous
Puisque chaque candidat est unique, nous vous proposons de construire ensemble votre #LactalisExperience.
Pour cette première étape, rejoignez notre entité LACTALIS FROMAGES où vous découvrirez la commercialisation de fromages à marques PRESIDENT, GALBANI, CHAUSSEE AUX MOINES.
Après une formation initiale de 2 mois sur nos produits et nos techniques de vente, vous aurez en charge un portefeuille clients constitué d'hypermarchés et de supermarchés, répartis sur la région Parisienne (92/78/94).

Intégré(e) à une équipe engagée et experte, et managé(e) par le Responsable Développement Force de Vente, vous :

* Développez le Chiffre d'Affaires et les parts de marchés de nos marques :
* Négocier la présence de nos produits/références dans les linéaires,
* Evaluer et analyser les ventes pour conseiller à vos clients l'assortiment optimal,
* Dynamiser les ventes à l'aide de moyens publi-promotionnels (Têtes de Gondoles, Ventes-Animations, Prospectus, Winners Per Store, Bons de Réduction, PLV),
* Optimiser les implantations produits grâce à des outils merchandising performants,
* Etre le/la garant(e) de l'application de la politique commerciale sur votre secteur.

* Participez activement à la vie de votre région et de votre Division grâce à la qualité des informations et à la pertinence des propositions contenues dans votre reporting.


Vos atouts
* Votre organisation, votre aisance relationnelle, et votre curiosité
* Formation Bac+3
* Première expérience de chef de secteur en GMS/PGC (côté distributeur ou fournisseur)


Nos valeurs
* Notre ambition : Vous accompagner sur l'expertise technique et le management transversal,
* Notre engagement : Vous permettre d'évoluer sur un autre poste sous 24 mois grâce à l'accompagnement de votre manager.
* Avec Simplicité dans nos relations, nos process et nos organisations.


Votre rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 (à négocier selon expérience) + Prime d'Objectifs + Intéressement + Participation aux bénéfices.


Votre recrutement
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et le/la Responsable Ressources Humaines autour d'un entretien physique ou Skype.


Ils nous font confiance
Laissons maintenant la parole à Hortense qui témoigne de sa #LactalisExperience en tant que Chef de Secteur sur notre chaîne YouTube « Groupe Lactalis »

Profil recherché

Vos atouts
* Votre organisation, votre aisance relationnelle, et votre curiosité
* Formation Bac+3
* Première expérience de chef de secteur en GMS/PGC (côté distributeur ou fournisseur)


Nos valeurs
* Notre ambition : Vous accompagner sur l'expertise technique et le management transversal,
* Notre engagement : Vous permettre d'évoluer sur un autre poste sous 24 mois grâce à l'accompagnement de votre manager.
* Avec Simplicité dans nos relations, nos process et nos organisations.


Votre rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 (à négocier selon expérience) + Prime d'Objectifs + Intéressement + Participation aux bénéfices.


Votre recrutement
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et le/la Responsable Ressources Humaines autour d'un entretien physique ou Skype.


Ils nous font confiance
Laissons maintenant la parole à Hortense qui témoigne de sa #LactalisExperience en tant que Chef de Secteur sur notre chaîne YouTube « Groupe Lactalis »}

À propos de alias

Pour Lactalis, n°1 mondial du lait, la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Au quotidien, nos 80 000 talents développent et additionnent leurs expertises pour accompagner les succès de nos marques. Formations pointues, management à votre écoute, parcours personnalisés… Vous aussi, venez découvrir ce qui fait de nous un employeur unique.