Alternance (2 ans) – Assistant pilotage commercial F/H – Charenton-le-Pont

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Rejoignez une entreprise au cœur des activités du Groupe BPCE, de ses évolutions et de son développement.

Organe central du Groupe, BPCE assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques (Banque Populaire, Caisse d’Epargne, Natixis...) pour porter les ambitions du projet stratégique du Groupe « BPCE 2024 ».

Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.  

Le Groupe BPCE, avec son modèle de banque coopérative universelle, représenté par 9 millions de sociétaires, est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 105 000 collaborateurs, il est au service de 30 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales. Il est présent dans la banque de proximité et l’assurance en France avec ses deux grands réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne ainsi que la Banque Palatine.

BPCE Lease, filiale du pôle Solutions et Expertises Financières du Groupe BPCE, est le spécialiste des solutions locatives du Groupe. Elle intervient dans le financement des biens d’équipement et de l’immobilier professionnel au travers de cinq métiers : le crédit-bail mobilier, le crédit-bail immobilier, les énergies renouvelables, la location opérationnelle informatique et, au travers de sa filiale BPCE Car Lease, la location longue durée.

A ce titre BPCE Car Lease développe, avec l’appui de partenaires, de nouvelles offres à forte technicité autour du financement automobile et souhaite renforcer ses expertises pour accompagner sa force de vente dans la commercialisation et l’optimisation de ces services.

Poste et missions

Rejoignez BPCE en tant qu’assistant pilotage commercial pour une alternance à partir de septembre 2024 !

Les missions c’est important, l’équipe et l’environnement aussi … !

Vous intégrerez la Direction Commerciale de BPCE Car Lease, qui a pour activité la location longue durée (LLD) de véhicules aux entreprises et aux professionnels.

Concrètement votre quotidien ? Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vos principales missions seront les suivantes :

·  Participer au pilotage de l'activité commerciale.
·  Assurer la production des reportings de l'activité de façon hebdomadaire et mensuelle.
·  Suivre les indicateurs de performance qualitatifs et quantitatifs.
·  Garantir la bonne application des procédures et proposer les améliorations nécessaires.
·  Animer notre outil de prospection et suivi clients, assurer les formations des commerciaux et le pilotage de l'outil, intégrer les bases de données prospects, éditer les rapports afin de supporter l'activité des commerciaux.
·  Conduite du changement & Gestion de projet : contribuer aux projets opérationnels afin de développer la stratégie de BPCE Car Lease, participer à la réflexion sur de nouvelles solutions destinées à accompagner l'entreprise dans l'évolution de son activité et la conduite du changement.

Atouts du poste à pourvoir :

·  Variété des sujets traités permettant d'acquérir des compétences étendues dans les domaines du pilotage, gestion de projet et conduite du changement.
·  Réalisation de travaux en autonomie.
·  Relation directe avec de nombreux interlocuteurs (Direction Générale, Direction Commerciale, Commerciaux, Attachés Commerciaux, middle Office, etc ...)

Profil et compétences requises

Vous préparez un Master dans le domaine du commerce ;

Pour réussir votre mission, vous devrez :

·  Être rigoureux, organisé et autonome.
·  Faire preuve d’une aisance relationnelle et rédactionnelle.
·  Avoir un esprit d’analyse et de synthèse.
·  Posséder une forte capacité d’adaptation.
·  Aimer travailler en équipe.
·  Maitriser Excel.

La connaissance de VBA serait un plus.

Prêt à relever le défi ? N'attendez-plus, rejoignez notre équipe dès maintenant !

Informations complémentaires sur le poste

Package et avantages

Vous bénéficiez d’un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports à 65%, couverture santé et prévoyance, Comité d’entreprise, etc.).

Encadrée par la loi, elle sera abordée à l’issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d’études.

Le télétravail est proposé pour s'adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !

Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d’intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV/entretiens, etc).

Et la suite ?

Si votre candidature retient notre attention, vous passerez un entretien RH, puis, un ou deux entretiens opérationnels. La durée du process est en moyenne de quatre semaines.

Pour en savoir plus sur le groupe, n’hésitez pas à consulter le lien : ICI