Ingénieur Sûreté de Fonctionnement H/F

Description de l'offre

Référence
   FDP 2610

Localisation
   Rhône-Alpes

Statut
   Cadre

Fonction
   Ingénieur SDF

Contexte du recrutement et définition de poste

Concepteur Intégrateur de Solutions Industrielles, le groupe eXcent met au service de ses clients une expertise en ingénierie mécanique et développe ses compétences au travers de 5 domaines d’eXcellence : l’aéronautique, le ferroviaire, l’énergie, la défense et l’automobile.
Notre expertise métier est organisée autour de 5 Business Units : Ingénierie & Intégration, Qualité & Supply Chain, Simulation & Calcul, Recherche & Développement, Soutien Logistique Intégré & Maintenance.
Présent en France et à l’international, le groupe eXcent se développe pour rester un interlocuteur de proximité. Notre niveau d’exigence nous permet d’assister les grands donneurs d’ordre dans la mise en œuvre de leurs projets industriels tant complexes qu’ambitieux.

Dans le cadre du développement de nos activités de développement produit, nous recrutons :

2 Ingénieurs en Sûreté de Fonctionnement, à Roche la Molière (42)

Vos activités seront :

- la prise en charge de toutes les analyses RM&S,

- la réalisation des AMDEC et des analyses fonctionnelles,

- la construction d'arbres de défaillances et des FMEA,

- la rédaction des livrables associés aux différentes analyses.

Profil recherché

De formation Ingénieur (Electronique, mécanique, ou généraliste) ou équivalent, avec une spécialisation en Sûreté de Fonctionnement, vous bénéficiez d'une première expérience de 2 ans minimum en Sûreté de Fonctionnement, vous ayant permis la pratique des outils de Sûreté de Fonctionnement (AMDEC, Arbres de pannes, fiabilité des composants, analyse des causes communes, analyse de disponibilité,...)
La maîtrise de l'Anglais ainsi que la connaissance du domaine Aéronautique (système) seront également appréciées.

Démarrage : Immédiat

Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise.
eXcent s’engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l’origine sociale et culturelle, de l’âge, du genre, du handicap, de l’orientation sexuelle ou des croyances religieuses.