TECHNICIEN EN PLANIFICATION DES RESSOURCES OPERATIONNELLES (H/f)

Description de l'offre

ENGIE est un acteur mondial de l’énergie, résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l’électricité, le gaz naturel et les services à l’énergie. ENGIE emploie 155 000 collaborateurs dans plus de 70 pays et réalise un chiffre d’affaires en 2015 de l’ordre de 70 milliards d’euros.

A la recherche de professionnelles et professionnels inventifs et audacieux pour incarner le futur de l’énergie au service de ses clients, ENGIE recrute des milliers de talents à travers le monde. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.

ENDEL ENGIE , fort de sa position de leader des services au nucléaire et de la maintenance industrielle est engagée dans la transition énergétique et digitale. 

Notre ambition est d’être la référence des métiers de prestations industrielles dans les environnements les plus exigeants en matière de sécurité et de qualité.
Nous voulons être :

·  pour nos clients un partenaire naturel et décisif qui construise avec eux les meilleures solutions pour relever leurs défis industriels ;
·  pour nos collaborateurs une entreprise performante, fluide et stimulante, favorisant l’initiative, au sein de laquelle ils soient fiers et heureux de contribuer à des réalisations qui façonnent nos paysages industriels.

 

ENDEL ENGIE dispose de plus de 140 implantations en France et compte 6.000 collaborateurs dont les activités auprès de 2.500 clients représentent près de 700 millions d’euros.

 

Dans le cadre du développement de ses activités, notre Direction Régionale Nucléaire COVAL recrute un(e) :

 

TECHNICIEN EN PLANIFICATION DES RESSOURCES OPERATIONNELLES (H/F)

Basé à Avoine (37)

 

Directement rattaché au Responsable Planification Ressources Opérationnelles, vous assurez les actions de planification des collaborateurs et le suivi du personnel dans les habilitations et les actions de formation. 

 

Dans le cadre de ces missions, vous mettez en place et suivez la planification complexe des ressources (propres et intérimaires) des interventions de maintenance et des travaux réalisés sur les sites, en tenant compte des différentes contraintes (absences pour formations, visites médicales, congés, restrictions médicales, dosimétrie, etc.). A ce titre : 

·  Vous analysez et identifiez les besoins en tenant compte des exigences techniques, fonctionnelles et réglementaires pour garantir la complétude du planning, 
·  Vous assurez dans ces conditions la collecte des besoins auprès des opérationnels en intégrant les objectifs et contraintes des différents métiers et secteurs industriels, 
·  Vous élaborez le programme hebdomadaire des chantiers selon les activités de maintenance, le programme de travaux annuel et les différentes absences programmées (congés, maladie, formation…),
·  Vous anticipez les éventuelles sous-charges d’activité et l’optimisation des ressources, en proposant des solutions privilégiant l’intérêt général, 
·  Vous intervenez en amont et en alerte auprès des opérationnels sur l’avancement des délais d’intervention au travers de l’affectation des ressources programmée et de la courbe de charges prévisionnelle. 

Au sein du service du personnel, vous participez à la gestion et à l’organisation des formations et habilitations obligatoires liées à l’activité pour le personnel de l’entité : planification des sessions, suivi des habilitations et dates de renouvellement, ainsi que les visites médicales et le suivi dosimétrique. Vous participez au suivi administratif des recrutements et contrats d’alternance de l’entité.

 

Le poste est basé à Avoine (37), des déplacements occasionnels sont à prévoir sur le territoire national.

Profil recherché :
 
De formation Bac +2 complété par une expérience opérationnelle de la planification des ressources humaines, vous possédez des qualités d’analyse et une connaissance des métiers de la maintenance industrielle (mécanique, tuyauterie, soudage). 

Vous êtes rigoureux, méthodique et disponible, et maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et notamment de planification de ressources. Ce poste requiert d’excellentes capacités relationnelles, du dynamisme et de la réactivité.

Votre implication, votre professionnalisme et votre esprit d’équipe sont autant d’atouts que nous recherchons pour ce poste et qui vous permettront de dessiner un véritable parcours professionnel dans notre Groupe. 

Avec ENDEL ENGIE, révélez votre potentiel et développez vos talents. Vous êtes l’énergie dont le monde a besoin.

Chez ENDEL ENGIE, tous les talents comptent. Nous recherchons à la fois des compétences et des personnalités. C'est pourquoi dans le cadre de notre politique d'embauche, nous sommes résolument engagés contre toute forme de discrimination. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.