Les offres de “ENGIE”

Expire bientôt ENGIE

ALTERNANCE - CHARGE DE DEVELOPPEMENT RH

  • Alternance
  • Gennevilliers (Hauts-de-Seine)
  • RH / Formation

Description de l'offre

TRACTEBEL France, filiale de Tractebel ENGIE (5.000 collaborateurs), est une société d’ingénierie internationale qui apporte son expertise et intervient dans les études techniques, la supervision et la réalisation d’ouvrages liés aux énergies renouvelables (hydro-électricité, éolien, solaire…), des grandes infrastructures de l’eau, du gaz, du transport, des bâtiments complexes et des installations nucléaires.

TRACTEBEL (France) (CA annuel de 115 millions d’Euros), riche de son histoire initiée par le bureau d’études Coyne et Bellier, est aujourd’hui une entreprise dynamique de 530 collaborateurs, à la renommée internationale.

 

Vous souhaitez contribuer à notre essor et à notre rayonnement, collaborer avec des femmes et des hommes passionnés et vous investir dans des projets marquants qui construisent le monde de demain ? Rejoignez-nous !

 

Notre Direction des Ressources Humaines recherche sa/son future :

CHARGE DE DEVELOPPEMENT RH (H/F)
ALTERNANCE

Avec l'accompagnement de la Responsable du Développement RH, vous participerez activement à plusieurs projets liés aux processus intégration, gestion des carrières et des Talents, développement des compétences :

·  Accompagner le déploiement d'un nouvel outil de gestion de la formation, auprès des collaborateurs et des managers (conception des supports de présentation, animation de sessions d’information, réponses aux utilisateurs…) ;
·  Faire évoluer l’offre de formation interne et externe, assurer la communication de l’offre ;
·  Animer les relations écoles en lien avec la Responsable développement RH (animation des ambassadeurs, organisation et suivi d'actions);
·  Ancrer et suivre le processus d’intégration des nouveaux collaborateurs ;
·  Appuyer le déploiement du processus de People Review (création des supports d’information, préparation des réunions, consolidation des données) ;
·  Organisation de la campagne d’entretiens annuels et entretiens professionnels (vérification des données d'entrée, mise à jour des supports de communication, support aux utilisateurs) ;
·  Participation à l’animation de communautés dans le cadre du programme Talents de Tractebel.

Vous préparez un Master 2 en Ressources Humaines (formation en école de commerce ou universitaire) ou équivalent. Vous avez une appétence forte pour le développement RH, et idéalement une première expérience (stage/alternance) dans un service Ressources Humaines. Curieux/se, doté/e de bonnes aptitudes à la gestion de projet, rigoureux/se, vous avez envie de mettre à profit vos idées et votre énergie dans une équipe dynamique. Vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel et avez de bonnes capacités organisationnelles. Un bon niveau d’anglais est requis.

Tractebel accueille des candidats de tous les horizons et promeut activement la diversité au sein de ses collaborateurs.

Additional Information
·  Posting Date: Apr 19, 2019

Faire de chaque avenir une réussite.
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