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Valorisation des activités eMonitoring : évolutions de la méthodologie de calcul de la valeur économique des services - H/F

  • Stage
  • Courbevoie (Hauts-de-Seine)
  • Master, Titre d'ingénieur, Bac +5
  • IT development

Job description

Au sein de la Division Production Ingénierie Thermique (DPIT), EDF Ingeum est l’unité en charge de la conception et de la réalisation des ouvrages de production d’électricité thermique non nucléaire (turbines à combustion, cycles combinés, co-génération, tranches fioul, charbon, diesels). A ce titre, il intervient sur l’ensemble des marchés de construction, rénovation et déconstruction des équipements thermiques pour le groupe EDF, tant en France (métropolitaine, DOM et Corse) qu’à l’international. EDF Ingeum intervient également en expertise et en appui auprès des exploitants de ces moyens de production pour l’amélioration des performances en exploitation.

Au sein de la Ligne Internationale d’EDF Ingeum se situe le groupe eMonitoring.

 

L'eMonitoring est une assistance technique à distance pour nos Centrales et pour nos clients depuis nos locaux basés à la Défense.

L’équipe eMonitoring est composée d’ingénieurs process et d’experts. Les ingénieurs process sont des spécialistes de toutes les filières : cycles combinés gaz, turbine à combustion, centrale à charbon et moteur diesel).

 

Le service e-monitoring apporte :


Une aide à l’analyse des données de fonctionnement et un accès rapide et facile à ces données,


Une détection et un diagnostic de pertes de performances,


Une réduction des incidents fortuits des différents matériels,


Des recommandations pour optimiser les programmes de maintenance.

Notre gamme de services auprès des clients interne du Groupe EDF et des clients externes (à l’international) sont :


Le suivi et optimisation de la performance,


La détection précoce d’anomalies.

L’objectif final pour nos clients est :


D’optimiser les performances thermodynamiques des unités de production,


De prolonger la durée de vie des centrales,


D’améliorer la disponibilité des centrales.

Problématique du stage

Le travail de Suivi des Performances et de Détection Précoce d’Anomalie de l’équipe eMonitoring est à ce jour, évalué sous son angle financier par la démarche de calcul des coûts évités. Afin d’évaluer les coûts évités grâces aux services proposés, un outil et une méthodologie ont été développés avec des hypothèses simples et à partir d’un modèle de rémunération basé sur des revenus de marché spot. Les critères de rémunérations de centrales de l’eMonitoring sont de plus en plus diversifiés, à cause des nouvelles règles qui évoluent au niveau du marché français d’une part et d’autre part du fait de l’augmentation de la vente de services à l’internationale à des centrales dont le revenu est basé sur d’autres critères. Il est important d’actualiser et enrichir la méthode existante et d’y intégrer les nouveaux services proposé par l’activité.

Ideal candidate profile

Objectif 1: Consolider et actualiser la méthode existante de valorisation afin d’actualiser aves les récentes évolutions du marché et d’intégrer d’autres formes de valorisation correspondant à d’autres schémas de rémunération

Objectif 2: Introduire des nouvelles options de valorisation en plus de celles déjà existantes avec les nouveaux services proposés par l’eMonitoring en développant la méthodologie associée et le développement informatique

Objectif 3: tester et valider l’ensemble du développement.

La première étape du stage sera de s’approprier de la méthodologie existante et des éléments de déjà élaborés visant à l’amélioration de l’outil existant, une rigueur et une capacité de structuration de la part du stagiaire seront essentielles à la réussite du stage, des capacités en modélisation seront un plus.

Ensuite le développement d’une nouvelle méthodologie de valorisation sera nécessaire pour enrichir et améliorer celle déjà développée : plusieurs pistes déjà identifiées permettront d’orienter et prioriser les développements.  Ces développements seront  testés et validés sur des cas pratiques avec les ingénieurs eMonitoring.

Une note de fin de stage rendra compte du travail accompli, des évolutions ajoutées à la méthodologie existante et des nouveaux éléments en mettant en exergue les arbitrages qui ont permis de prendre des décisions et orientations, les difficultés rencontrées et les façons de les dépasser, il sera utile de préciser quelles améliorations futures pourront être envisagées.

Le stage devra être amené en étroit lien avec l’équipe eMonitoring pour permettre un développement en phase avec à la réalité des activités et services fournis par l’équipe et avec les entités d’EDF (DTEP et DOAAT) en charge des évaluations économiques des actifs thermiques du groupe EDF.

 

Profil Recherché

Vous êtes actuellement étudiant au sein d’une école d’ingénieur. Vous avez étudié les principes fondamentaux de la thermodynamique. Un premier stage dans le domaine de l’énergie serait un plus. De même une connaissance du fonctionnement général d’une installation de production serait idéal.

Votre appétence pour les outils informatiques est reconnue.

Votre volonté d’évoluer dans un milieu technique et de résoudre des problèmes variés, votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l’organisation et votre capacité d’analyse et de synthèse sont des atouts indéniables pour mener à bien vos missions. Votre goût du travail en équipe, votre aisance relationnelle et votre capacité à porter des projets vous permettront de réussir sur ce poste.

Rejoignez une équipe de jeunes ingénieurs travaillant en open space au sein d’un service phare pour le développement de nos activités à l’international.

Ce sera pour vous une opportunité de porter un projet d’équipe pérenne dans le temps.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Date de commencement du stage de 6 mois, dés que possible